工厂保安上半年工作总结 篇一
1、优质服务、赢得信赖
xxx通过强化管理准则,加强保安部人员管理,严格按照保安员职责要求,强化管理准则,加强现场督促和质量检查,定期培训安全工作条例及消防器材使用知识,规范要求保安部人员的礼节礼貌、着装、卫生等,同时中夜班不间断巡逻xx内重点部位及xx的车辆安全,通过方方面面的努力,逐步完善安全岗位的窗口形象,不断提高自身的优质服务水准,得到了xx和xx的好评,赢得了xx的信赖,协助xxx出色完成的多次接待工作,保安部获得xx和xx优质服务的赞誉.
2、预防为主、重点布控,措施到位,消除隐患.
在xxx领导的关心指导下,通过制定各项安全方案等项消防预案,贯彻落实防火、防盗等措施,上半年未发生一件意外安全事故.安排干部员工勤于巡查、严密防控,在相关部门的配合下,实行群防、群检、群治,以确保各xx万无一失.针对特别区域实行重点监控.
3、完善设施、有备无患
通过xxx领导亲临现场指导,安保部将各xx消防预案、设备设施、消防器材检查维护等各项工作,进行了不断的完善.制定各区消防设施设备维修保养计划,使各区消防设施设备不但做到正常运行而且延长使用年限.保障线路畅通、正常使用,对各区内应急疏散灯、期安全出口进行补装和更换.同时对消防器材实行分区管理、检查、维护并落实到人.按照xxx要求,组织各xx员工进行消防演习,消防演习的成功演练,得到了相关部门及xxx员工的好评.
二、严格管理、提升品质,改变观念、创新管理
1、按照项目年初制定的安全培训计划,保安部参照行业规范对保安员进行专题培训,重点讲解管理素质、服务意识、礼貌待客、专业技能、消防知识、突发事件等,通过讲解、点评、交流使保安员在思想认识和日常工作中皆有不同程度的感悟与提升.
2、安全管理部按照各月计划对保安员进行岗位培训,对保安一线岗位做好培训工作.通过培训提高了保安员整体思想素质,服务态度和业务技能.
思想工作是一切工作的生命线,针对保安部的实际情况,引导保安员与时俱进、提升素质、转变观念.保安部教育安保人员要有紧迫感、应具有上进心、培养精气神、物业的管理服务不是高科技,没有什么深奥的学问.关键在人的主观能动性和责任心,是对xxx的忠诚度和敬业精神、是对管理与服务的真谛的理解及运用.保安部通过树立优秀标兵,激发大家积极进取,在完成项目给的管理工作和服务工作的过程中体现自身价值,并感受人生乐趣.
三、车辆及进出人员的管理
1、严格按照车辆进出管理规定执行,控制xx内的车辆,保证xx区内环境,保证井然有序、道路畅通.
2、加强保安员的手势、语言方面的培训工作.
3、为保证车辆的安全,对外来进出车辆实施登记制度,对带出的大件物品按照出入登记制度,严格规范,要求必须有xx办开具出的门证,查验后方可放行,在严格细致的工作下,全年未发生盗车、丢车事件.
4、严格执行外来人员及施工人员登记制度,及时办理出入证件,对留守工地人员严格按照安全工作条例要求,做好人员的登记检查,发现问题及时处理解决.
以上便是我们保安部上半年的工作情况,在下半年里,我们要认真做好保安部各项工作!
工厂保安上半年工作总结 篇二
上半年,市委宣传部把坚决履行全面从严治党主体责任作为一项极端重要的任务来抓,坚持以习中国特色思想和党的xxx精神为指导,坚持以<
一、上半年xxx工作基本情况
(一)强化理论武装,不断筑牢理想信念堤坝.一是加强理论学习,坚持把学习宣传贯彻习中国特色思想,特别是关于统筹推进疫情防控和经济社会发展的重要论述作为首要任务和头等大事来抓,充分发挥领导班子成员这个"关键少数"的示范带头作用,统筹用好中心组研讨学、党支部集体学、班子成员个人学等途径,上半年组织开展市委宣传部理论学习中心组专题学习研讨x次,机关党员干部集体学习5次,党支部集中学习5次,进一步推动习中国特色思想的学习宣传贯彻往深里走、往心里走、往实里走.二是严格落实工作责任制,市委宣传部在统筹指导好全市工作的同时,始终秉承"打铁还需自身硬"的工作理念,切实加强全市宣传思想文化战线的工作,切实履行工作主体责任和分管责任,上半年先后组织开展"听党话、跟党走,做知行合一的媒体人""明责任、讲奉献"等系列主题活动,教育引导全市宣传思想干部严格执行宣传纪律和工作纪律,旗帜鲜明坚持党管宣传、党管、党管媒体原则不动摇.
(二)紧扣根本,持续提升对标看齐自觉.一是提高站位,坚持把党的建设贯穿于全面从严治党的全过程,教育引导全体宣传干部牢固树立"四个意识",坚定"四个自信",做到"两个维护",自觉在思想上上行动上同的党保持高度一致;全力配合市委巡察工作,积极做好巡察反馈问题的整改落实,切实做到了不管是学习、工作还是生活中,都能始终坚持正确的方向、导向和价值取向.二是严肃生活,年初市委宣传部部务会研究制定了<<市委宣传部20xx年履行全面从严治党主体责任工作计划>>和<
(三)加强作风建设,继承弘扬党内新风正气.一是持续改进工作作风,继承和发扬党的优良传统和作风,自觉践行党的群众路线、"三严三实"、"两学一做""不忘初心、"要求,严格落实八项规定及实施细则精神,驰而不息地纠正问题,特别是、官僚主义问题,紧密结合市纪委印发的<<关于贯彻落实重要指示精神集中整治、官僚主义的工作意见的通知>>,开展自检自查、对照检查,制定了整改方案和整改清单,积极做好问题整改工作.二是不断加强调查研究,坚持把调查研究作为科学决策的前置关口、密切联系群众的重要途径、推动解决问题的关键一招,不断加强和改进调查研究工作的方式方法,启动20xx年度全市宣传思想文化系统大调研大学习主题活动,确定了x个调研重点、x个调研课题,督促宣传干部深入基层、深入群众、深入一线开展调查研究,不断研究新情况、总结新经验、解决新问题.
(四)抓实内部管理,积极锻造优良干部队伍.一是匡正选人用人之风,严格执行<<党政领导干部选拔任用工作条例>>和<<关于推进领导干部能上能下的若干规定(试行)>>,注重培养选拔素质高、业务能力强、工作作风优良的干部特别是优秀年轻干部,上半年部务会按照集体酝酿、综合考核、决策的原则,将x名优秀年轻干部提拔到正科级领导岗位上,得到了全体机关干部的坚决拥护和一致好评,进一步调动了宣传干部忠于职守、干事创业的积极性和主动性.二是加强干部队伍建设,按照提出的增强"脚力、眼力、脑力、笔力"的总要求,组织开展"四力"主题教育实践活动,以学习教育工程、引领工程、平台建设工程、业务创新工程、能力提升工程、作风培养工程、风险防控工程等x个工程为载体,以提高能力为根本,以增强专业本领为关键,以锐意创新创造为紧要,以培养优良作风为基础,努力打造一支过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想文化工作队伍.组织全体机关党员干部参与社区一线疫情防控和学雷锋志愿服务,推动党员干部在疫情防控一线上坚定信念、锻炼本领.
(五)深化反腐倡廉,稳妥巩固防腐拒变根基.一是严格落实主体责任,切实把党风廉政建设的主体责任扛在肩上、抓在手上,切实做到逢会必说、逢文必讲,用好党风党纪经常性教育、党员干部日常监督管理、监督执纪"四种形态"特别是"第一种形态"等各类手段,上半年组织专题警示教育参观x次,各类谈话提醒x人次,进一步强化宣传干部不想腐、不能腐、不敢腐的思想和觉悟.二是坚决支持纪委派驻组工作,认真执行"三重一大"事项制度规定,建立健全市纪委派驻组书记列席部务会制度,特别是在涉及单位预算、资金使用、干部任用、重大工作部署上,提前与市纪委派驻组沟通汇报,主动接受监督.
在肯定成绩的同时,也得清醒地认识到市委宣传部在履行全面从严治党主体责任中还存在一些短板和不足,主要体现在以下一个方面:一是理论学习全面性系统性有效性还需增强,部门党员依然存在现用现学、急用急学的现象,理论学习的积极性、主动性还不高,距离学懂弄通做实还有差距.二是全面从严治党的方式方法还需创新,市委宣传部能够保时保质保量完成规定动作,但在如何紧密结合宣传思想文化工作、推动xxx工作与业务工作同频共振上还需进一步探索、进一步创新、进一步加大力度.三是基层xxx工作还需夯实,全面从严治党压力传导不够、发展不平衡的现象依然存在.
二、下半年工作安排
下半年,市委宣传部将深入贯彻落实党和省、市委关于全面从严治党的各项工作部署,坚持以习中国特色思想为指导,立足xxx全面从严治党的新形势、新特点、新要求,既面向当前、加快解决存在的突出问题,又着眼长远、建立健全工作长效机制,从严从实抓好全面从严治党工作.
(一)切实加强理论武装.继承发扬党的理论工作优良传统,通过理论学习中心组学习、教育培训、组织宣讲、集中研讨、座谈交流等多种形式,学好用好<<习中国特色思想学习纲要>>等辅导读物,扎实开展"不忘初心"主题教育,更好地用以武装头脑、指导实践、推动工作.
(二)切实强化建设.始终把讲作为第一位的要求,把忠诚可靠作为第一位的标准,严守纪律和规矩,严守宣传纪律和工作纪律,切实增强敏锐性和鉴别力,旗帜鲜明地听党话、跟党走,始终做上的明白人.
(三)切实转作风改文风.始终把作风建设摆在突出位置,坚持问题导向、实践导向和目标导向相统一,努力做到敢于担当、崇尚实干、善于创新;坚决反对问题特别是、官僚主义,突出"实"、力戒"虚",不搞花架子,不做表面文章,坚持不懈改进文风,提倡短实新,反对假大空.
(四)切实推进队伍建设.扎实推进全市宣传思想文化战线增强"脚力、眼力、脑力、笔力"教育实践工作,大兴调查研究之风,努力打造一支过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传思想文化工作队伍.
(五)切实落实反腐倡廉.坚持信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部标准,从严管理、从严监督,抓早抓小、抓全抓实,把党风廉政建设贯彻于宣传思想文化工作的全过程,进一步强化宗旨意识、廉政意识和法治理念.20xx年上半年履行全面从严治党主体责任工作总结
20xx年,党组牢固树立"四个意识",深入学习贯彻习中国特色思想和对xx工作提出的"三个着力"重要要求,贯彻落实党和市委关于加强生态建设的部署要求,坚决落实管党治党主体责任,坚定不移推进全面从严治党工作,各项工作取得新成效.
一、把建设摆在首位,落实全面从严治党主体责任
党组对全面从严治党工作进行总体筹划、全面部署.召开有关全面从严治党工作议题的党组会27次,始终将全面从严治党主体责任抓在手上,扛在肩上.制定市妇联党组、党组书记、党组成员落实全面从严治党主体责任清单任务清单.召开年度党的工作会议暨纪检工作会议,传达十九届纪委二次全会、市纪委十一届三次全会精神,部署全面从严治党工作.党组成员向党组书记、各党支部书记向党组成员、党员向各党支部书记层层递交年度<<全面从严治党主体责任责任书>>、<<党风廉政建设责任书>>.各党支部书记向机关党委书记递交年度<
在全面从严治党主体责任落实过程中,党组始终把党的建设放在首位.将教育纳入党组理论学习中心组、党支部和每一名党员干部的重点学习内容.一年以来,党组理论学习中心组开展集中学习20次,党组成员搞好自学.党组书记带头讲党课、做宣讲,机关举办系列培训34班次,千人次接受教育.通过开展"四个一"活动,推动各支部落实加强建设思路举措.深入开展"维护核心、铸就忠诚、担当作为、抓实支部"主题教育实践活动,扎实推进"两学一做"学习教育常态化制度化,召开"用习中国特色思想指引妇女儿童工作实践"（我懂你范文网5d0.com）会.在广大妇女群众中深入开展"巾帼心向xxx功xxx"主题活动,开展"百千万巾帼大宣讲"1175场,覆盖6.5万人,引导广大妇女群众听党话、跟党走.
党组注重加强纪检干部队伍建设,不断提高纪检干部素养、业务素质和履职能力.完成机关党委、机关纪委换届工作,选出新一届两委班子并认真开展廉政集体谈话.
二、严明党的纪律,加强党内监督,深入开展全面从严治党宣传教育
为全体党员干部购买、订阅<<谈治国理政>>第一卷第二卷、<<习中国特色思想三十讲>><<中国纪检监察>><<中国纪检监察报>><<习中国特色思想专辑>>等书籍和报刊.请市纪委有关室主任、市委党校教授做"深化运用监督执纪'四种形态'认真履行全面从严治党主体责任""坚定不移全面从严治党,自觉增强管党治党能力水平""中国人民共产党纪律处分条例""学习贯彻党内法规做合格党员"等专题辅导讲座.
把<<中国人民共产党支部工作条例(试行)>><<中国人民共产党廉洁自律准则>><<中国人民共产党纪律处分条例>><<关于新形势下党内生活的若干准则>><<中国人民共产党党内监督条例>>等纳入党组理论学习中心组和党员干部学习计划.制定<<关于进一步加强市妇联党风廉政警示教育工作的实施方案>>.开展"以案为警为鉴、忠诚干净担当"廉政警示教育活动月活动,以各党支部为单位征集廉政格言.在元旦、春节、五一、端午、中秋、十一等重要时间节点,通过机关大厅宣传屏、微信群、工作群等发布警示教育提醒,教育引导党员干部廉洁过节.组织各党支部认真学习关于市级机关4起违反八项规定精神典型案例的通报及关于组织学习5起典型问题通报的通知精神,集中收看廉政警示教育专题片<<为了生态的海晏河清>><<铁纪强军>>.各党支部开展好运用"掌上"廉政教育平台有关工作,通过宣传栏、机关大屏、征集廉政格言等形式加强机关廉政文化建设.通过学习和教育,使全体党员深刻领会xxx党的纪律建设新要求,增强全体党员用纪律为尺子来规范自己言行的高度自觉,让纪律红线变成每一名党员的言行底线.
严格党内监督,在女性网、xx妇女微信公众号设立举报窗口,公布举报电话,在机关大厅设立意见箱及时处理群众反映的问题.严格执行干部监督"一报告两评议",认真落实<<领导干部报告个人有关事项规定>>和<<领导干部个人有关事项报告查核结果处理办法>>,做好年度集中报告随机抽查和机关党委、机关纪委换届重点查核,督促做好变化事项30日即时报告.4名局级领导、机关和所属事业单位31名处级干部按时填报了个人事项,3名处级干部进行了即时报告.对机关干部和所属事业单位领导班子进行年度考核,将落实全面从严治党主体责任、xxx精神学习、"两学一做"等内容列入考核内容,确保考核的全面性、完整性.审核干部人事档案35份,随机抽查干部个人事项4人次,向市纪委监委派驻纪检监察组征求廉政意见29人次,停止晋升职级2人次,取消机关党委委员、机关纪委委员候选人提名人选资格4人次.积极配合市纪委监委派驻纪检监察组的工作,紧盯重点问题线索、重点部门、重点岗位,加强举报、线索处置、纪律审查等工作,进一步加大违纪违法案例查处和通报曝光力度.把用好"四种形态"作为履行主体责任的重要任务,有步骤、有计划地开展监督执纪问责等工作.对4人进行了诫勉谈话,以批评教育、警示提醒、组织生活会、书面检查等方式教育党员干部37人次.
组织各党支部召开组织生活会,以市委巡视九组进行专项巡视及市委落实全面从严治党主体责任第十九检查考核组考核反馈市妇联存在"廉政风险和警示教育针对性还不够强,一些干部认为妇联是群团组织,属于无钱无权的弱势群体,不存在廉政风险问题"为重点展开专题讨论.持续抓好巡视整改,研究市委巡视组对市妇联党组开展专项巡视提出存在问题的整改落实工作.及时上报<<市妇联关于第三巡视组开展巡视"回头看"反馈意见整改落实情况自查自纠工作情况报告>>,扎实落实整改任务,截止目前,18项整改内容已基本整改完毕.
三、深入贯彻落实八项规定精神,持之以恒正风肃纪
深入开展不作为不担当专项治理.制定<<市妇联关于深入开展不作为不担当问题专项治理三年行动方案>>,成立领导小组,在xx市专项治理三年行动方案中所列10个重点治理问题的基础上,结合市妇联实际,梳理了机关党员干部在不作为不担当方面的一些表现和现象,在全会范围开展调查问卷,将大家认为市妇联存在的十个比较集中的问题表现,列入市妇联专项治理三年行动方案治理重点,使得治理工作开展的更有针对性.各部室各单位查找问题,制定整改措施和整改台账.针对查找的不作为不担当问题开展整改,各党支部共查找存在问题67条,措施89条,其中部分和妇女群众切身利益密切相关的问题整改取得阶段性成效.认真学习贯彻落实重要批示精神,加强作风建设,认真查找突出问题特别是、官僚主义的新表现.党组会专题部署集中整治和官僚主义工作,制定<<市妇联集中整治官僚主义工作方案>>,各党支部召开专题组织生活会,开展调研排查,查找存在问题并逐条提出整改举措.
制定<<市妇联落实八项规定精神、坚决防止问题反弹宣传教育方案>><<关于深入贯彻和严格执行八项规定精神实施细则>>.严控"三公"经费,20xx年1-10月份"三公"经费7.48万元,同比减少61.7%,会议数量28次,同比减少3.6%,以市妇联名义制发文件25件,同比减少35.9%.
四、严肃党内生活,持续净化生态
彻底肃清恶劣影响,将净化生态工作纳入推进"两学一做"学习教育常态化制度化实施方案,纳入深入开展不作为不担当问题专项治理工作实施方案,纳入巡视整改工作.开展专题生活会、组织生活会和多种形式的教育活动,组织反对"好人主义""圈子文化"专题讨论,引导党员干部认真查摆生态建设方面存在的问题,铲除"好人主义""圈子文化"滋生土壤.向市纪委上报<<市妇联生态报告>>.以培育健康党内文化为目标,深入开展机关文化大讨论,大力表彰五好党支部和先进个人.开展为革命烈士献花篮、学雷锋活动,赴红旗渠开展革命传统教育,弘扬正能量.
严肃党内生活.落实好<<市妇联机关党委关于严格党内组织生活的若干规定>>,落实集中制、党组议事规则、双重组织生活、评议党员、党务公开等制度,党组成员以普通党员身份参加基层党支部会议和活动.利用"xxx云"平台对各党支部组织生活落实情况实施管理监督,在xxx云平台上发布信息600余篇."三会一课"、组织生活会、谈心谈话、评议党员等党的生活制度得到了较好的落实.坚持党员活动日制度,通过组织党员集中学习、交流研讨,支部书记讲党课、谈心谈话,开展特色党日活动等,不断严肃规范党内生活,提高组织生活质量和效果.党内生活的性、时代性、原则性、战斗性切实得到增强.
持续改进作风.制定"大兴学习之风、深入调研之风、亲民之风、尚能之风"活动方案,积极营造干事创业氛围.开展调研服务月活动,党组书记与党组成员分别带队深入16个区调研,选派7名干部赴街道蹲点调研3个月.启动包括20个课题的女性民生调查,详细了解妇女群众需求.基层调研坚持轻车简从、不打招呼.及时将妇女需求转化为人大、政协的提案议案,通过主动申报实施市民心工程、实施服务妇女儿童实事等方式,为妇女群众解难事、办实事,满足群众需求.各支部党员全部去社区报到,与社区进行联学共建,组织党员到社区和帮扶村开展共建活动,加深机关党员对帮扶农村和社区工作的认识,了解基层工作情况,机关党员的作风得到锤炼.
树立正确选人用人导向,坚持从严管理干部.认真学习全国组织工作会议精神,严格执行新时期党的组织路线,贯彻<<党政领导干部选拔任用工作条例>>,落实新时期好干部标准.在组织推选全国妇女xxx代表和筹备召开我市妇女十四大、组织干部职务职级晋升过程中,严格把好代表和人选的关,树立正确用人导向.落实公务员职务与职级并行制度试点工作,择优为37人次晋升职级,向全体干部公开职级晋升纪律要求和监督平台、监督电话.
严格干部日常管理考核,1人被评为基本称职.从严抓好干部因私出国(境),落实出国(境)前承诺、征求廉政意见(处级)、领导审批、请销假、情况报告等规定.制定<<内部绩效管理实施方案>>,修订<<机关考勤管理规定>>,从严规范干部请销假和考勤制度,对19人次按照相关规定扣发年终奖、未休假补贴和绩效奖.对买官卖官、带病提拔、任职回避、瞒报个人有关事项、对企业违规取酬等五类重点问题进行了重新甄别、全面自查和逐人排查.
20xx年,党组在落实全面从严治党主体责任方面做了很多工作,但在工作中还存在以下问题:认真学习深刻领会习中国特色思想还缺乏有效监督激励手段,党员干部的学习成效参差不齐;落实主体责任压力传导逐级递减,上热中温下冷、水流不到头的现象仍然存在;履行全面从严治党职责制度化体系建设还需进一步加强.
下一步措施:
1.在加强建设上下功夫.始终坚持以党的建设为统领,把党的建设摆在首位,认真学书记在十九届局第六次集体学习时的重要讲话精神.结合开展"不忘初心、"主题教育,推进"两学一做"学习教育常态化制度化,采取集中宣讲、专题培训、党课教育等多种形式,引导党员干部学思践悟,深入学习领会"八个明确""十四个坚持"的科学内涵、精神实质和实践要求,切实在学懂弄通做实上下功夫.严守纪律与规矩,严肃党内生活,把参加党内生活成为一种自觉、一种行为、一种责任,强化对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为妇女群众服务的担当,在重大关头、关键时刻、大是大非面前要立场坚定,头脑清醒.
2.在强化责任上下功夫.深入学习贯彻在同全国妇联新一届领导班子成员集体谈话时的重要讲话精神,落实好中国妇女xxx确定的目标任务.深入领会和把握书记关于坚持党的领导是做好党的妇女工作的根本保证等重要论述,以xxx中国特色思想团结引领妇女,找准职能定位,对标党的xxx提出的目标任务,增强性先进性群众性,在服务大局中更好发挥妇联组织作用.
3.在加强思想建设上下功夫.坚持用习中国特色思想武装头脑,把坚定理想信念作为党的思想建设的首要任务,作为世界观改造的核心内容,作为党性锻炼的终身课题.注重加强党性教育,以实际行动让党员和群众感受到理想信念的强大力量.落实工作责任制,加强宣传思想工作,坚持正面宣传为主,提升引导能力.抓好党组理论中心组和各支部党员集体学习,组织开展学习笔记和研讨展示交流、主题党日等活动,充分利用好xxx云平台,采取多种形式激发党员学习兴趣,提高学习质量和效果.
4.在加强基层党组织建设上下功夫.从巩固党的执政基础的高度,落实好党组对基层党组织建设领导责任,贯彻落实好<<中国人民共产党支部工作条例(试行)>>,党组书记牵头抓总责、班子成员齐抓共管,一级抓一级、一级带一级,层层传导压力,使基层xxx由"软任务"变为"硬指标",推进全面从严治党责任落到实处.坚持问题导向,强化督查检查,特别是针对一些重点问题开展督查,将支部存在的问题、整改落实情况、整改举措到位情况和整改机制建设情况等通过随机抽查和专项督查,推动责任和工作落实.基层党支部每年至少1次向党组专题报告xxx工作.
5.在加强作风建设上下功夫.把作风建设摆在更加重要的位置,扎实开展好、官僚主义集中整治工作,严格落实和市委一系列制度规定,身体力行、率先垂范.坚持和完善领导班子成员下基层和机关干部蹲点调研工作长效机制,每年下基层蹲点调研至少3个月,集中下基层活动每年安排不少于4次.要围绕与发展改革工作紧密相关的重大课题,确保调研取得实实在在的效果.加强推进改革发展的顶层设计,多下基层了解改革发展的瓶颈,关心基层妇联及广大妇女的发展状况,做到畅通联系妇女的渠道,做到妇女所求、我有所助;妇女所盼,我有所帮;妇女所怨,我有所解,做妇女信得过、靠得住、离不开的娘家人,不断提升抓作风建设的实际成效,努力营造干事创业的良好氛围.
6.在加强纪律建设上下功夫.把纪律教育特别是纪律和规矩的教育放在首位,认真组织<<中国人民共产党纪律处分条例>>等规章制度的学习,用好反面教材,组织观看警示教育片,以案施教,以案示警,以案肃纪.继续抓好党章党规的学习贯彻和执行.贯彻好"惩前毖后,治病救人"方针,准确运用执纪监督"四种形态",特别要正确运用好"第一种形态",把预防、监督放在首位,让各项纪律规矩真正成为"带电的高压线",让党员干部知敬畏,及时踩"刹车",不碰红线,不断提高全体党员的自我净化能力.
7.在建设忠诚干净担当的干部队伍上下功夫.把握新时期好干部标准,严格落实<<干部选拔任用工作条例>>、"凡提四必"制度和党组书记、纪委书记"双签字"等措施,严把首关.进一步完善干部考核评价机制,把考核结果与干部的选拔任用、职级晋升、教育培训、绩效工资等情况有机结合.探索建立管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系,做好领导干部个人有关事项报告和查核工作,严格干部管理各项制度.认真落实<<关于充分调动干部积极性激励担当作为创新竞进的意见(试行)>>,建立健全激励机制和容错纠错机制,不断激发干部干事创业热情.
8.在加强制度建设上下功夫.认真贯彻<<关于加强党内法规制度建设的意见>>,增强制度建设的系统性、协调性.形成用制度管权管事管人管作风的良好局面.探索建立<<党风廉政建设xxx会制度>>等机制,落实好<<廉政风险防控管理实施办法>>、<<关于对机关干部和所属事业单位领导班子成员进行提醒、函询和诫勉的操作规程(试行)>>等制度,开展制度宣讲解读,加强制度的教育和培训,让党员干部明规矩、守纪律,坚决纠正有令不行、有禁不止的行为,切实维护制度的严肃性和权威性,用制度建设为全面从严治党提供保障.20xx年上半年履行全面从严治党主体责任工作总结
20xx年上半年xx单位党委落实了全面从严治党主体责任工作总结上半年,我单位认真贯彻xx办公厅印发的<<党委(党组)落实了全面从严治党主体责任规定>>,切实加强全面从严治党各项工作,现对照市委办公室印发的<<关于贯彻<党委(党组)落实了全面从严治党主体责任规定>的若干措施>>和<<20xx年市委落实了全面从严治党主体责任工作要点>>,现将工作开展情况汇报如下:
一、工作开展情况
(一)加强组织领导.坚持党委书记作为第一责任人主抓全面从严治党工作,党委担负起全面从严治党主体责任.我单位党委制定了落实了全面从严治党主体责任年度安排、党委主体责任清单、党委书记第一责任人清单和各班子成员责任清单.我单位党委每半年召开一次专题会议研究全面从严治党工作,及时解决存在的突出问题,推动主体责任落实了.
(二)强化理论武装.深入学习领会xxx精神、xxx四中全会精神和xxxxx中国特色思想,深刻理解把握xxxx关于xxx全面从严治党的一系列重要论述,将<<党委(党组)落实了全面从严治党主体责任规定>>和<<关于贯彻<党委(党组)落实了全面从严治党主体责任规定>的若干措施>>纳入党委理论中心组和党支部学习的重要内容,通过党委理论中心组和党支部
"三会一课"的形式组织党员加强学习,并进行思想讨论交流,打牢了从严治党的思想基础,提高了班子成员履行全面从严治党责任的意识和能力水平.
(三)开展专题教育培训.党委书记每半年为全体党员干部讲授一次廉政党课,并开展经常性纪律教育和警示教育,组织党员干部观看专题教育片,从反面典型案例中汲取教训.教育引导党员干部坚持向革命先辈学,向身边的优秀党员和模范人物学,筑牢思想防线,严守纪律底线.
(四)认真执行各项规章制度.严格遵守xx"八项规定"、<<中国人民共产党廉洁自律准则>><<中国人民共产党纪律处分条例>>等各项制度规定.坚持集中制原则,坚持重大决策、重大项目、重要人事任免和大额度资金使用集体讨论决策,确保决策和科学决策.
二、存在的问题
我单位虽然在推进全面从严治党上做了一些工作,取得了一定效果,但也存在一些差距和问题:一是理论学习不够深入,理论知识的全面、系统学习不够;二是落实了全面从严治党主体责任年度安排和班子成员承担的全面从严治党主体责任清单制定不够科学完善;三是对个别党员干部的教育管理还不够严格.
三、存在问题的原因xxx
(一)狠抓落实了的精神有待进一步提高.党委班子成员能够认识到落实了全面从严治党的重要性和自身所担负的责任,但在抓具体工作的落实了上还存在
"重部署轻落实了"的现象,研究部署的"上篇文章"做得多,跟踪问效的"下篇文章"力度还不够.
(二)缺乏执纪从严的精神.党委班子能够做到对党员干部进行经常性教育管理,但在党员干部的教育管理上失之于宽、失之于软,存在"老好人"的思想,对单位建设中暴露出来的矛盾问题说的多、批评的多,真正瞪起眼来、硬起手来较真碰硬少,执纪问责少.
四、整改措施
(一)提高站位,强化理论武装.继续深刻学习领会xxxx系列重要讲话精神.坚持用xxxxx中国特色思想武装头脑、指导实践、推动工作,不断增强"四个意识"和"四个自信",更加坚定地维护以xx同志为核心的党xx权威和党xx集中统一领导,更加自觉地在思想上、上、行动上与党xx保持高度一致.
(二)强化务实导向,端正工作指导思想.切实转变工作作风,把各项工作往深里抓,往实里做.坚持问题导向,找准矛盾症结,真查真纠、立行立改,在不断解决遇到的新情况新问题中推动单位建设科学发展、创新发展,立戒、官僚主义,坚定不移全面从严治党.
(三)强化党员干部教育管理.党委要严格落实了全面从严治党要求,切实担负起党员教育管理的主体责任,要坚持原则,搞好正面教育,要敢于较真碰硬,发现问题不放过,遇到矛盾不回避,不断增强党员管理教育的针对性、有效性,把
"党要管党、从严治党"真正落实了到党员队伍之中.
(四)进一步加强廉政建设.强化党风廉政建设主体责任履行,开展廉政教育,落实了廉政责任,加强对关键岗位、关键人员的监管,不断改进工作作风,严明工作纪律,努力建设一支作风硬、能力强、素质高的监管队伍.
工厂保安上半年工作总结 篇三
上半年县人防办工作总结
201x年上半年,我办人防工作在县委、县和市人防办的领导下,以贯彻落实省、市防空会议精神为主线,紧扣中心,明确任务,突出重点,狠抓落实,较好的完成了上半年的各项工作任务.
一、上半年工作完成情况
（一）完成人防战备资产普查检查及录入工作.根据省办、市办人防办的工作部署,我办认真、及时做好各业务口的数据采集和统计工作,妥善保存采集的原始数据,加强平时对业务统计报表的数据审核,加强与市办业务处室的日常沟通,确保平时报送的各类报表数据和年度实力统计采集、录入的数据保持一致.经市办业务处室多次审核,我县201x年度和201x年度的人防综合实力统计数据已全部采集录入人防战备资产资源普查信息管理系统.
（二）做好重点节日人人防宣传工作.3月1日国际民防日,我办在曦龙广场开展纪念3.1国际民防日大型宣传活动.当日活动现场,展出民防知识以人防工作、地震、火灾、洪灾、雷击等防灾减灾展板20多块,发放防灾减灾宣传页和人防宣传品共4500份.现场授课讲解示范心肺复苏宣传防灾减灾、自救互救的基本技能,逃生手段和防护措施等知识.5月12日,通过平安传媒户外播放防灾知识教育片和5.12拉防灾警报,纪念宣传国家防灾减灾日.
（三）开展"以案为鉴对镜反思"专题教育活动.为认真贯彻落实市办召开的"以案为鉴对镜反思"为主题的党风廉政建设集中专题教育活动,我办制定了专题教育活动实施方案和学习计划,一个星期集中学习一个晚上,按照"三严三实"的要求,针对党员思想觉悟不高、责任意识淡化、公权意识淡薄、制度落实不严、工作作风漂浮、组织管理软弱、日常监察缺失等问题,对照检查,抱着有者改之无者加勉的态度,努力打造风清气正的人防队伍,塑造人防部门新形象.
（四）人防结建工程建设扎实推进.继续深入开展人防工程建设年活动,大力推进人防工程建设.坚持"以建为主,应建尽建"的原则,严格执行易地建设费收费规定和减免政策,做到严格按标准征收、按政策减免.据统计,上半年,我县完成结建工程审批4个项目,人防建筑面积64425平方米,收取人防工程易地建设费165.3万元.
（五）着力推进县人防指挥所建设工作.上半年县人防指挥所完成了通信工程、市政配套工程和装饰工程都招投标工作.目前通信工程、市政配套工程都已经进场开工,装饰工程将在下半年开工建设.
（六）提升人防教育基地建设标准.按照防空防灾一体化要求,我办于去年提出了建设平阳县中小学人防教育基地二期工作地震小屋模拟体验馆建设个性目标.上半年我们已经完成该体验馆的图纸设计工作.
（七）加强人防信息化建设.按照全年工作要点的要求,做好各项通信联络值勤,全体同志坚守岗位,按时出联,做好电台沟通、视频测试、指挥车测试等,保障联络畅通.在省人防办召开的视频会议中,能够服从命令听从指挥,圆满完成了通信保障任务.
二、下半年工作思路
下半年,我办将紧紧围绕<<201x年度各县（市、区）人防工作责任制目标>>,突出重点和亮点,狠抓各项工作的落实,全面完成好全年的各项工作任务.重点抓好以下几个方面工作:
（一）加大人防工程建设和管理力度.完成工程建设目标任务,确保全年人防工程竣工面积顺利完成.同时着力抓好人防易地建设费足额收款工作,完成人防工程标识安装和完善目标.
（二）强化人防专业队伍建设.完成人防专业队的整组任务,并组织各专业队开展技能培训,适时开展一次人防专业队伍应急演练.
（三）深化人防宣传教育工作.创意宣传教育形式、重点,宣传应急救援和自救自护知识.重点加强对学校学生人防知识教育,并在社区、企业开展进一步的宣传工作.
（四）顺利完成平阳县中小学人防教育基地地震模拟小屋体验建设
（五）认真抓好县级人防指挥所工程扫尾和装修工程,争取早日投入使用.
（六）做好9.18警报试鸣工作,配合县人武部开展相关的主题活动.
工厂保安上半年工作总结 篇四
我办计划生育工作在镇委、镇的正确领导下,在市计生局的具体指导下,坚持以理论和xx重要思想为指针,认真贯彻落实全市计划生育工作会议精神,紧紧围绕市下达的人口与计划生育目标任务,以狠抓基层、夯实基础为重点,坚持"三不变",全面落实"三为主"方针,认真研究解决人口与计划生育工作出现的新情况、新问题,积极探索完成人口与计划生育工作的新思路、新途径.经全镇广大计生干部的团结拼搏,开拓进取,全面提高全镇人口与计生工作水平,取得了较好的成绩.现将我镇一年来的工作总结
一、200年度人口与计划生育基本情况
截止到9月末,全镇总人口15467人,其中农业人口14333人,非农业人口892人,育龄妇女3079人,已婚无孩妇女126人;
全年共出生140人,共出生140人（含往年漏补10人）,其中政策内137人,一孩96人,政策内95人;二孩38人,政策内37人;多孩6人,政策内5人％;全年出生率9.12‰,符合政策生育率97.8％,人口自然增长率2.93‰,女性新婚115人,结婚率7.49‰,出生性别比为116;全年共采取各种节育手术158例,其中女扎25例,上环110例,人流21例,引产2例,出生人流比0.177.
二、人口与计划生育工作采取的主要措施
(一)认真落实党政领导人口与计划生育目标管理责任制,切实加强对人口与计划生育的领导
为了切实加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落到实处.我们一是始终坚持以党政领导"一把手"亲自抓、负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制和计划生育"一票否决"制.年初,及时召开全镇计划生育工作会议,镇与各村、场（居）委会签订人口与计划生育目标管理责任书,做到了目标明确,层层分解,责任到人,全镇上下形成了横向到边,纵向到底的目标管理体系.二是建立严密的计划生育目标管理监督制约机制,严格进行监控考核,并实行"一票否决"制.各驻点领导深入各联系点指导工作,发现问题及时纠正,实行月监控、季考评、半年和年终考核制度,通过考核强化目标的落实,使计划生育工作稳步达标.三是坚持每月一次的计生例会.通过例会及时总结交流工作经验,查找存在的问题,明确今后的措施.四是确保计生经费投入到位.我们山区新建镇,基础设施差,经济基础薄弱,但由于镇委、镇对计生工作的高度重视,计生经费能够足额到位,保证了计划生育工作的顺利开展.
(二)认真落实"三为主",巩固和提高基层基础工作水平
1、加大以<<人口与计划生育法>>、<<条例>>为主要内容的计划生育宣传力度.
我们紧紧围绕全面落实"三为主"工作方针,始终把宣传教育放在计划生育工作的首位,开展了以"婚育新风进万家"为主题的一系列内容丰富、形式多样的宣传教育活动.一是注重社会宣传的效果,营造全社会人人都关心、支持计划生育工作的良好氛围.首先利用节假日进行以<<条例>>、<<人口与计划生育法>>、"两禁"规定为主要内容的见缝插针的宣传;其次,积极开展"关爱女孩"行动.今年我们对实行计划生育的女孩户免费发放了小麦、化肥、毛巾被等物资,将计划生育困难户纳入危房改造计划,现已落实4户,全力支持其经济生产;第三,加强平时入户面对面的宣传.我们组织计生干部深入重点人群家中进行宣传,做到了"三上门",即:送<<条例>>、<<人口与计划生育法>>上门、送生殖健康知识上门、送避孕药具上门,充分发挥阵地的宣传教育作用.我们还通过开设固定宣传栏,制作永久性标语,对育龄群众进行潜移默化的教育.通过宣传,进一步增强了广大育龄群众计划生育意识,提高了计划生育的自觉性.
2、强化避孕节育措施的落实,推进优质服务
(1)认真开展"三查"(查环、查孕、查病)工作.自去年以来,我们每年组织镇计生服务中心和镇卫生院,深入到各村、场（居）委会免费为全镇育龄妇女开展查环、查孕、查病工作,坚持每季为已婚育龄妇女查环、查孕一次,全年共查3600余人次."三查"工作的开展,既方便了群众,又保障了育龄妇女的身体健康.
(2)扎扎实实开展服务工作.我们积极开展生殖健康系列化服务,启动了生殖道干染干预工程,围绕婚、孕、产、育四个方面提供一条龙服务,对育龄妇女提供全方位的医疗、保健、咨询指导服务,有效地保障了群众的生殖健康.目前已接待有关生殖保健和优生优育等治疗、咨询300人次;
（4）强化计划生育基层基础工作,统一规范化.
按照计划生育目标管理责任制的要求,我们从计划生育的基层基础工作抓起,先后投入近15000元对各村(居)委会的基层基础档案资料制定统一标准,购置标准铁制档案柜16个,定制计划生育宣传展板14块
围绕镇党委、保类进位的工作目标,在上级主管部门的指导下,xx年上半年至今,我与计生战线全体工作人员,紧紧抓住控制人口增长不放松,认真扎实搞好每一项工作,取得了较好的成绩....
年,计生科在党工委、办事处的正确领导下,在区计生局的业务指导下,按照"单项工作创一流,整体工作上水平"的工作要求,经街办全体工作人员和各社区、属地单位的共同努力,全面落实科学发展观,围绕稳定低生育水平、统筹解决人口问题、...
先进药具站”基础上,紧紧围绕创建"湖南省计划生育模范药具站"这xxx目标,贯彻执行<<湖南省计划生育药具工作管理暂行办法>>,扎实有效地开展工作,于xx年6月获得"国家人口与计划生育系统药具工作先进集体"称号,于xx年9月获"湖南...
xx年我镇人口计生工作在县委、县的正确领导下,在县人口计生委的具体指导和帮助下,坚持“稳定、提高、统筹"的工作方针,以"稳定低生育水平、统筹解决人口问题、促进人的全面发展"为中心任务,扎实工作,创新工作思路,实现跨越发...
我局一年来,以认真学习贯彻党的xx大三中、四中全会精神,认真落实社会治安综合治理、维护稳定领导责任制和目标管理责任制,根据五部委<<关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定>>和普洱市《关于社会治安综合治理领导责任制的...
一、为了切实加强对计划生育工作的领导,使人口与计划生育工作落到实处.我们始终坚持以党政领导一把手亲自抓、负总责为核心的人口与计划生育目标管理责任制和计划生育一票否决制,使我乡的计划生育工作得到了顺利进展并取得了较好的成绩...
工作总结1xx年,我区人口与计划生育工作在区委、区的领导和上级人口计生部门的指导下,保持一类地区工作水平、争创省先进为动力,积极开展以"两无"活动,狠抓各项工作的落实,较好地完成了市委、市下达给我区的人口计划指标任务...
20nn年即将结束,回顾一年的工作,有诸多值得借鉴和学习的地方,也有诸多的值得改进和完善,归纳起来有如下几点:计生统计工作:认真完成各月月报.村级月了上报,录入育妇管理系统及全员管理系统,审核上报县计生局.
工厂保安上半年工作总结 篇五
20xx年上半年,我院总的指导方针是继续强化管理,理顺关系,而综合办面临的主要工作除了履行好基本的部门职责以外,主要是围绕我院20xx年的工作思路加强制度建设,实现管理规范化,从传统的劳动人事管理逐步向现代人力资源管理过渡,进一步发挥好支部和工会作用,群策群力.从增强企业凝聚力和竞争力的角度出发,推进企业文化建设.具体完成工作情况
成绩方面:
一、部门内部管理:今年我院对机关工作继续进行目标管理,并且加大了考核力度.我们以此为契机,重新明确了科室的分工,并完善了岗位责任制,保证了每项工作都有专人负责,而且还有明确的工作标准和完成时间,从而提高了工作效率.另外,我们按照院班子和院党委的指示精神,通过开会和谈心等形式,在科室内部做了大量的思想工作,教育大家增强责任感和紧迫感,树立危机意识和主动工作的意识.在肯定初级的同时,指出不足,并提出明确要求和努力方向.通过加强内部管理,科室人员的工作质量和处理问题的能力有了明显的提高,工作的主动性也大为增强.
二、行政管理工作:综合办每天都要面对车辆调配、证照发放、印信使用、来访接待、资质年检等等大量的繁琐的日常工作,工作量很大,头绪也很多,科室同志在认真完成好这些琐碎工作基础上,仍然拿出了大量的精力考虑如何改进提高,我们在3、4月间对往年漏检的证书执照十余项进行了集中清理,每天多要频繁往返于各个主管单位之间,目前我院的各类资质年检和变更工作已经基本完成.另外,我们对日常工作中发现的薄弱环节和隐患进行了补充完善,比如建立了严格的证照使用审批手续,重新修订了印信管理制度、会务管理制度等等.
三、劳动人事管理:在工资管理方面,我们今年加强了部门之间的协调,加强了工资审核的严密性,进一步理顺了工作流程,差错率明显减少,上半年没有产生工资的错、漏问题.在人事管理方面,我们狠抓制度落实,做到制度目前人人平等,并针对新的形势,对原有的部分管理制度进行了补充完善,如考勤管理规定等等,使工作进一步规范化,杜绝了工作的随意性,因此没有产生新的劳动人事纠纷问题.另外我们今年还与临时工签订了劳动合同,特岗提前退休工作也完成了实际操作,并且解决了部分历史遗留的劳动人事纠纷问题.今年上半年,我们还对我院多年积压的干部人事档案进行了集中的归档整理工作,通过努力,目前归档工作进展比较顺利.另外,在推动我院人才工程建设方面,我们在总工办同志的密切配合下,对"2135"人才战略进行了修订,使之更加适合我院今后发展的需要.
四、工会工作:在上半年的工作中,我们注重发挥职代会作用,发挥工会组织的作用.年初召开了八届二次职代会,每月还举行工会委员的工作会议,传达上级有关精神,审议我院的各项管理制定,较好的发挥了纽带桥梁的作用,使职工的参政议政的权力得到切实保障,企务公开和管理的进程更加深入.上半年我们还组织职工开展了许多丰富多彩的文体活动,"三八"妇女节期间我们组织了小型的女工趣味运动会和女职工保龄球比赛,并夺得局系统保龄球比赛的团体冠军,5月份,我们还组织职工参加了局系统羽毛球比赛.另外我们在6月份开放了职工阅览室和乒乓球室,从而大大活跃了职工业余生活的气氛.在保障职工福利方面,我们制定了带薪休假制度,组织职工进行体检,为困难职工发放困难补助,并多次到工地慰问一线职工.年初,我们还成立了职工技协,经过我们与有关科室共同努力,职工技协的工作已经开展起来.总之,工会组织在上半年的各项工作中发挥的作用越来越突出,工会组织的凝聚力也大大加强了.
五、党团工作:年初,我们严格按照组织程序进行了全院范围的中层干部评议工作,通过评议,肯定了干部工作的成绩,找出了不足,使广大干部明确了目标,坚定了改革发展信心,也使广大职工对院党委和领导班子更加信任和支持,从而进一步密切了干群关系,增强了凝聚力.在干部管理上,我们还加强了干部教育培训工作,先后组织中层干部学习观看
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