大学大一班长工作总结

大学大一班长工作总结 篇一

在我青春的纪念册里,大学为我谱写了华丽的一章.在老师和同学的期望和支持下,我继续连任班级的副班长.大二,同学们对大学有了更深刻的认识,在学习和生活上都有了新的体会和目标,在班级工作和与同学们相处之间,也显得更加成熟,想问题也更加全面.在上一个学期中,我们0802班的学习和活动都取得了可喜的成绩.每个同学都表现出了积极向上的态度.作为副班长,我仔细和总结了自己这一学期的工作,找出自己的不足和值得发扬的地方.并和其它一部分同学进行了交流和沟通,力争在新的一学期得到更好的改善.

1、努力做好了班级的学期工作和计划.

2、负责管理课堂和晚自习的纪律状况,临时发生的

3、帮助班长做好晚自习的签到工作,协助班长转达上级领导的指示.做好学校、学院一些活动的安排的组织工作.

4、是班中一部分稿件撰写的负责人,一部分对外稿件有我撰写.

5、协助班主任抓好宿舍的纪律情况,是宿舍生活变得更加和谐.

6、检查督促其他委员的工作(学习、卫生、文体等)

在上学期的工作过程中,我认真履行自己的职责,积极配合辅导员和班长的工作.努力做到带头.对临时出现的状况和错误及时加以改正.

但是,在上学期的工作中,我们仍有很多的不足之处.例如:在学习和工作上没有起到很好的带头作用、也没有严格的约束自己等等.在新的学期里,我们会去掉工作中的不足,对班委的工作进行更加彻底的改善.更好的做到辅导员和同学们之间的桥梁和纽带作用,努力完成作为一个班委的职责.希望能得到老师和同学的xxx.同时也希望他们能给我多多的提一些意见,让我在工作和学习中不断的成长.

当成长的年轮刻进缘分的痕迹,我们在如歌的日子学会了珍惜;而当友谊在珍惜中越发芳香,一个暖暖的名字就要溢满胸膛.作为副班长,我会努力提高自己的能力,丰富自己的知识.尽快发现不足,作好与大家的沟通,配合班长的工作,xxx其它班委的工作,尽我所能把我们的班级建设的更好!

车间班长工作总结 篇二

1．按计画和工艺技术档,科学、合理地组织生产,及时解决生产中突出问题;2．配合职能部门开展好过程式控制制和其他有关品质活动;3．加强班组,以班组标准化建设内容为重点,建立、健全班组各项管理制度,不断提高班组管理水准;4．组织员工按照车间的统一部署积极开展各种节能降耗,人人做品管的品质观念:5．搞好安全教育,精心维护保养设备,认真招待劳动保规和操作规程,坚持做到安全文明生产;6．做好思想工作,教育职工坚持四项基本原则,遵守社会公德和职业道德等;20xx年是银奕达xxx成立的第一年,挤压努力适应环境和参与车间的规划,以"力制精品铝型材,打造百年银奕达"为工作主线,在车间领导的正确领导和指引下,在全班员工紧密团结和奋斗下,以"发展依靠大家,发展为了大家,发展的成果与大家共用"为追求目标,以人本管理为突破口,切实转变思想观念,牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识,大力推动班组基础管理更上一个新的臺阶.较为圆满地完成了厂、车间下达的各项生产任务;并能积极有序地开展各项工作,班组建设也得到提高.现将一年来主要工作述职:

有许许多多需要我们思考的问题,如何有效归范生产中各种细小环节是我们当前的基本任务,需要我们首先将所预料的各种环节进行规范和部署,以便员工们有章可循,大家做到心中有数;使员工们的危机感进一步增强,进一步提高各方面知识已成为车间员工的当务之急.我班在当前的形式和任务面前,必须选择一套较为符合新线的运行模式,来适应我班的经营活动,以便提高班组的各项工作.我们几个班长经过几个月的不断探索和实践,总结出一套较为适合我班的运行模式.

首先要让员工有一个"省"的观念.建议推行八大浪费1．不良、修理的浪费2．加工的浪费,3．动作的浪费,4．搬运的浪费,5．库存的浪费6．制造过多.过早的浪费,7．等待的浪费,8．管理的浪费 其次"产品品质的体现在现场",我们车间一向注重车间形象,现在我们车间设备在明年又有增加,搞好现场管理和设备保养是新线管理工作的重要组成部分,也是产品品质得以保证的前提和基础.所以如何搞好设备维修和保养是新的一年工作的重点.班组根据实际情况制定了一套维护现场管理和设备保养的规章制度来规范现场管理,设备的保养细化到个人.

严格执行生产调度指令,认真组织生产,一个企业的生产是否能够正常进行,取决於生产调度的合理调度,我们生产班坚决服从生产调度指令,为全面完成全年的生产任务打下基础.首先,在实际生 产过程中班组能够很好的协调各方面的工作,能从培养员工素质和提高工作效率两方面著手开展各项工作,并且能有效运用人力资源进行合理安排,认真组织生产;其次,班组为提高班组员工的综合素质,逐步将员工岗位进行轮换,让他们有机会接触和掌握各岗位的操作技能,班组为他们提供岗位轮换机会,使员工们的综合素质得到进一步提高.

强化班组管理,搞好班组和谐建设,提升班组凝聚力.今年因为各项还需努力规范,加上"订单和人员"因素的影响,没有过多的时间来搞班组的凝聚力活动,但我们知道班组凝聚力是一个团体能否发挥好整体作战能力的关键,同时作为班长也会主动去问员工挤压的相关知识瞭解了多少,这样是使大家感觉到一种自重感,和成就感,对以后的工作有很大帮助.其次,班组从以前的管理方式逐步向人性化进行过渡,班组将很多工作让班员来完成,让班员们既感到压力又感到他们对於班组的重要性,使他们主动为班组出谋划策.通过这一年的磨合,班组已经成为

一个完整的整体,大家处於这个整体之中,相互配合、相互理解,为将来的工作打下了基础.

总之,这一年通过全班员工的共同努力,在车间领导的正确领导下,能够完成各项工作指标来之不易,但我们也清醒认识到我们所做的工作离厂和车间的要求还很远,我们一定与时俱进、奋勇拼搏、团结一心,扎扎实实干好每一项工作,为明年的工作打好坚实基础,我们相信在我们大家的共同努力下,银奕达的明天会更加美好.

附加篇:车间班长半年工作总结 作上的事可能不会用上,可是一些生活上的事一生受用.比如,如何尊重

人,如何处理和他人的关系,如何在团队中发挥自己的能力,怎样体现团队精神,等等一些生活中不管在哪不管做什么都会遇到的情况.这也是我的生活准则.也是工作态度.不管是工作还是生活我们都需要永不停止的坚持该坚持的,努力追求!转岗两个月了,借

昨天钟主任的那堂课,大概总结一下工作.做班长能提高的最为显著的总结几点:

(一)提高自己的适应能力和应变能力.每一个岗位都有难处,在车间这个管理体系中我们是处在中间.就这两个月领着三十几个人一起搞生产.从个人行动到集体行动,自己又是领头人,开始总有点不适应,也有些害怕,到后来载着领导条条框框的政策,我们手忙脚乱的想对策.在生产过程中会遇到很多不是在预料之中的问题.该怎么解决,自己解决不了又马上想到找哪个相关的人.整天下来思想一直活跃着.当然这是相对的.听过这样一句话.一个人不管从事什么,看他有没心在做,如果有心用心会感到疲惫,如果一个人什么都不在乎混着日子过,他就不会觉得累.但是有一点,这还得看一些管理方法,如何做到事半公倍这一点很重要!(二)提高自己的心理素质.在这个岗位需要承受的有很多,上面领导施压,下面员工加压,因为上面是领导即使有意见也只能保留,主任就丢下一句话:我不要过程,就要结果!所以当你不能完成任务.我们有一大堆理由足以来解释这个问题,对于主任来说那是费话,效率!效率!.我们有苦难言,每次开会有着一肚子的火.回来又看到员工都不按要求做,能不火吗?到了极限了会说几句.又会有人说你凶.本着这样的理念_互相尊重,互相理解!我要求的不是我的规章制度,而且车间的,不只你们受约束,我也受约束的.我要的只是一起做好.做什么都一样,要就不做,要就做好.今天我们是在这里,以后出去了工作上的事可能不会用上,可是一些生活上的事一生受用.比如,如何尊重人,如何处理和他人的关系,如何在团队中发挥自己的能力,怎样体现团队精神,等等一些生活中不管在哪不管做什么都会遇到的情况.这也是我的生活准则.也是工作态度.不管是工作还是生活我们都需要永不停止的坚持该坚持原材料制备 是生产的源头,合格的是保证的生产乃至成品生产的关键之一.班制备小组组长为本班员工,我在管理班各项工作的同时,协助进行生产用.在成员仅有两人的情况下制备小组20xx年1-11月份共制备生产52批次,共计.在生产中,我们严格执行<<管理制度>>对管理实行双人双锁,建立建全管理记录和领用记录.对的制备与领用实行严格控制管理.

2、半成品生产 生产是整个生产工序的中间环节,其品质对后续生产工 艺质量起着决定性的作用.班各个原辅小组在贯彻执行规范和标准操作的原则下,根据车间下达的半成品生产工序指令单生产各型.其中型万毫升,型万毫升,型万毫升.充分保证了成品生产的需求,对整个生产工序起到了铺砖垫瓦的作用.

3、人员、物料管理 科学化管理是企业发展的核心,小至一个集体乃至一个小组都离不开规范化的管理.班在积极推行"三化"管理活动中,对人员的配置、器材、物料的合理调配作了一定的改革和尝试,力求规范化、标准化、精细化.在人员的管理上,班每个工作小组的组成都是择人而定、优化组合,各个工作小组虽然分工职责不同,但在工作中却是相互协作,灵活互动的一个整体.要求每一个操作工序严格按照规范和标准执行.这充分提高了全班员工的整体操作技能和效率,达到了来之能战的效果;在器材、物料方面,要

求做到生产前对原辅材料和物料名称、批号、数量的核对,器材、设备的状态检查.FOxer.net 在长期的工作实践中,我们切实地感到:只有实行标准化、规范化、精细化的管理,才能最大化地减少失误和纰漏,细微之处见功夫,标准化、规范化、精细化是一种意识,一种态度,并将逐步地成为一种理念和文化.

4、培训与学习 班因其特殊的工作性质,对员工的各项素质要求尤为严格.为确保和提高全班员工的工作素养和从思想上加强员工规范操作意识和安全生产知识,我们定期认真组织学习,从提高员工业务技能和生产安全入手,利用工作之余,在班内积极开展了法律法规、知识技能、安全生产,特别是安全等

方面的培训.20xx年进行生产、安全培训活动21次,培训399人次,召开班组安全生产例会21次,参加会议399人次.内容涵盖各型标准操作程序及质量控制要点、管理、人员进出 附加篇:精细化工生产车间班长年终总结 以"安稳供电,确保生产"为主要工作目标,以"精细管理年"为契机,从基础工作入手,扎实整改,稳定电力,确保六条注塑生产线安全稳定长周期运行,并圆满完成了一注塑装置的大检修任务.塑

型改造项目的电气施工和接管稳步推进.上半年实现经济技术指标过半,现总结如下:

一、强化安全意识,落实安全措施.

1月份安全生产一号文下发以后我们就组织了考试、反事故演习、安全用具使用、查找安全生产隐患等活动.把一号文的精神传达到车间每一个人.车间坚持每周一检查班组安全学习,督促班组隐患治理.每周在车间调度会上我们讲评安全检查情况、讲评安全隐患整改落实情况.职工安全意识显著增强,在电气运行和设备维护的过程中,能够严格遵守各项电气规程和制度,特别是"三票两制"和临时用电、高空作业规程.半年执行第一种工作票81张,第二种工作票86张,倒闸操作票174张,停送电联络单621张,办理临时用电21xx-xx.在1月份的安全、大检查中,没有发现一例违章行为.我们对检查组在检查中提出的4例不足进行了整改,并通报车间全班组.

二、加强基础工作,科学严细管理.基础工作是电气安全运行的前提.年初,塑件化工厂把"精细管理"作为贯穿全年的强基础工作.我们把完善基础资料,严格细致管理作为重点工作.1-5月份,我们完善了电气设备技术基础资料,特别是完成了全塑件化工厂的C类电气表计共73xx-xx只的资料整理工作,贴上了标签.至此,基础资料完善齐全给车间管理打下了坚实的基矗 电气运行需要严格的工作制度,我们在工作中执行了严格的奖惩措施.奖励了在安全工作中成绩突出的xx-xx职工.车间领导坚持了查岗制度,查处违纪xx-xx,扣发奖金共计450xx-xx,并把结果通报全车间,达到了教育的目的.目前,职工思想稳定.最近一个月来查岗均未发现违纪现象.

在安全管理上,我们坚持"安全第一,预防为主"的方针,全面落实安全生产责任制,加大xxx检查力度.半年开展了一次xx-xx题目的反事故演习,车间在5月份的xxx减灾和防汛演习中,组织了7xx-xx次参加了演习,一线生

产班组职工受训率达到10xx-xx,这些活动提高了职工的安全生产意识和安全技术水平.

设备管理上,我们继续加强了三级巡视检查制度.半年在巡视中发现解决了CD501压缩机、TKL44振动筛、2号清水泵等轴承故障问题,为减少非计划停工作出了贡献.

技术业务培训上,半年共组织了7xx-xx次的电修工参加了轻工局举办的中级、高级技能鉴定和电工特种作业证认证.日常培训教育以班组技术员在车间讲课为主.讲课内容贴近生产实际,紧扣电工岗位应知应会和基础理论.一线职工都有提高.

三、努力为生产服务,解决安全隐患.

今年初,我们在全车间开展了形势与任务教育,结合塑件化工厂各项改革工作,教育职工树立危机意识、竞争意识、创新意识.深刻理解"优质服务就是电修职工在创效益"的含义.召开职工座谈会,组织职工讨论三个议题:自己的思想水平如何适应改革的要求车间在管理上还有哪些需要改进之处如何理解"处理事故迅速可靠,维护设备优质完好"通过大讨论,职工明确认识到了在改革不断深化的形势下,自己的利益和xxx及塑件化工厂生产经营息息相关.若想在竞争中获胜,必须充实自己,全面提高素质.摆正自己在车间生产中的位置.把提高服务意识,改善工作质量作为车间对班组、对职工个人进行考核的主要依据,职工为生产服务的态度明显改进.

3月份,一注塑装置大检修.我们共检修电机19台,检修断路器3台,安装照明灯具28套,测试设备及建筑物接地439处,解决了35KV变电站3xx母线电缆泄漏大的重大隐患.确保了安全生产和设备的完好备用.目前,塑件化工厂的电气设备完好率达到9xx-xx,功率因数保持在0.93以上,2所6KV变电所均为完好变电所,10所低压变电所中有9所是完好变电所,完好率达到9xx-xx.

1-6月,我们在巡视检查中发现解决的电气及设备安全隐患有:

1、三注塑机主电机温度高.

2、一注塑机电抗器绝缘低、2xx线拉伸电机电流、转速波动.

各班

组共整改11项不合格项目,使供电系统、电气设备安全性有了更进一步的提高.

四、以人为本,搞好职工队伍建设.我们做了下面几项工作.1完善车间的各项规章制度,用制度规范职工的行为.2、抓好以劳动纪律为首的五项纪律.3、加强内部各项工作的检查、xxx和考核.4、奖惩分明、加大力度,进一步发挥骨干作用和调动全体职工的积极性.5、开展切实可行的形势任务教育.6、加强职工的技能培训.如建立车间职工综合自动化系统的小型试验台,为职工学习先进知识创造条件.7、了解职工思想动态,制定深入细致的解决职工思想问题的方法.8、搞好干群关系,在车间创造一个职工团结一心,有集体荣誉感,有责任心和紧迫感,有良好工作作风,又轻松活波的和-谐氛围.完善车间的管理制度与考核方法,使其更具有针对性和可操作性.9、QHSE体系审核工作,同时通过此项活动,提高了车间的综合管理水平.10、进一步加强日常管理工作的程序化和科学化,做到责任到人、分工明确、各负其责、协调互助.11、进一步加大计算机管理力度和范围,完善备件、材料、资料、设备、计划、消耗、记录管理的计算机管理,为生产和效益服务.12、重新核对、计算我塑件化工厂电力系统的继电保护定值,建立塑件化工厂阻抗系统图.

五、继续在车间开展成本推进战略工作,努力增收节支.

年初,我们按照塑件化工厂下达的经济技术指标了车间xx-xx班组的生产情况,制定严格的成本和节支考核细则,车间领导班组长管理人员分工负责.每月检查一次,综合评定打分.各班组努力做到修旧利废,车间减少了外协工作.到6月份车间总成本指标与年度进度相适应,节约费用2xx-xx元.存在的问题:

1、车间管理还存在漏洞,厂区边缘边角的配电室和电气设备管理不到位,环境卫生差.

2、个别职工和班长服务意识不强,没有深刻领会"优质服务就是电修职工在创效益"的含义,对待工作仍然推诿扯皮,严重影响车间整体形象.

3、部分配电柜和电机属国家明令淘汰设备,应安排计划更换.

以上问题,我们会在下半年的工作中重点解决.

20xx～200年即将结束,这代表着我本学年的工作也将告已段落.本学期作为班长,我体会颇深,有喜有忧,有得有失.以下是我对本学期工作的主要报告总结.

本学期开学初,我就组织各班委集中开会讨论班级各方面的事宜,落实各班委的职责,采纳各班委的意见.为促进班级的发展起了个开头.目前看来,我班大部分班委都很努力为班级作出一份力量.积极配合我的工作.

在我和同学的共同努力下,本学期我班在各方面取得了不错的进展.

在学习上,同学们现在迟到的现象很少了,几乎没有早退的现象,旷课也少了!除了个别同学外,所以我们班的出勤率是比较高的!这比以往好多了!在课堂上,同学们是比较认真的,能够和老师互动,上课的气氛是比较好的,听课效果比以前好多了.并且得到了老师们的认可与好评.当然,我们还有很多不足,例如,上课还是会存在同学睡觉,玩手机等不良行为,课后作业还是有相当一部分同学随便应付.所以我认为我们班的学习状况还是要不断的加强的!在生活上,我班同学比大一的时候更加团结了.女生变得成熟了,男生开放了许多.在沟通方面,同学们都有进步了.班上有困难的同学基本得到了帮助.可是有一点,我非常不满意,男女生之间的沟通太少了!还有让我更担忧的是男生这边电脑多了,泡在电脑里的时间比放在学习里的时间还要多!在参加系文娱活动和班级活动上,我班同学应该说又向前迈出了一大步!本学期我们班同学比较积极参与系组织的活动.先后获得"手语比赛"团体活动第一名,"形象礼仪"活动团体第二名,在主题"爱心与否,从心启程"演讲中获得最佳文件奖,还有个人在"羽毛球、棋类"比赛中获奖.在班级活动方面,我班集体开展了高盖山自助烧烤活动,同学们都玩得很开心!在劳动卫生方面,班级的卫生状况比以前有所改善,同学们自觉劳动意识提高了.

以上是对于我班在本学期整体状况的总结,我觉得我班整体上的面貌比以前有所进步了,特别是在学习方面.但是同学们整体的积极性不高,自觉意识比较低.以下几点是我对改善这些状况.建议.

1:加强男女生之间的沟通,男女生做在一起上课;

2:平时可以开设个人信息分享会、主题探讨会;

3:班级活动课适当增加,包括校内和校外.

附加篇:

生产车间班长年度工作总结 一年来,我在车间主任的直接领导下,团结本车间人员,超额地完成了厂交给我们的生产任务.我还注重业务知识培训,利用课余时间给自己充电,努力使自己成为一个精通业务,工作能力出色的好工人.

年来,我在车间主任的直接领导下,团结本车间人员,超额地完成了厂交给我们的生产任务.我还注重业务知识培训,

利用课余时间给自己充电,努力使自己成为一个精通业务,工作能力出色的好工人.

(一)积极配合车间主任做好设备管理工作设备是生产的命脉之一,只有设备正常了才能顺畅的生产.碎矿车间的设备管理突破了传统的模式,把设备管理工作落到每位员工的头上,让每位员工都切身投入到设备管理的工作中,其中在机修班与操作班间设立相互xxx制度,并把相应的权利下放给每位员工,使设备管理体制全面化,而且明确了设备管理奖惩制度.还把车间设备进行包机制管理,形成了责任明确的设备管理形式.在20xx年的设备管理中我积极配合主管设备的车间主任,在春节检修中完成了圆振筛下5号皮带两个大漏斗的废筛网铺衬,以及粗碎,1号皮带,3号皮带6号皮带进料漏斗的耐磨板铺衬,让漏斗的磨损周期从原来的半年延长到一年半,大大减少了漏斗的检修量.将磨损严重的4号皮带和7号皮带进行了更换,为正常生产奠定了基础,同时改造了颚式破碎机的机座,解决了颚式破碎机地脚螺丝易断的问题.在正常生产期间车间利用停机时间用电磁除铁器替换了原来的永磁除铁器,而且更改了安装方式,杜绝了一号皮带,四号皮带被废铁划破的事故,大大延长了两条皮带的使用寿命.同时利用停机时间将磨损严重的2号皮带进行了更换,对2号圆振筛受损轴承进行了更换.进入10月,碎矿车间积极响应领导安排,利用电不正常停机时间,对到了磨损周期的3号,5号,6号皮带进行了更换,对车间所有皮带的拖轮进行了加油维护,并配合电工对车间电机进行了维护保养,而且对中细碎两个下料漏斗进行了铺衬等,为明年的正常生产奠定了坚实的基础.

总的来说碎矿车间20xx年的设备管理工作取得了很好的成绩,车间按时按质按量完成了上级领导安排的各项检修任务,及时把握好了各台破碎机的衬板磨损周期,圆振筛的筛网磨损周期,有效利用了每月的停机检修时间,车间无非计划停机事故,无重大设备事故.

(二)但取得成绩的同时,碎矿车间的设备管理工作还存在很大的不足:

1.执行力还不够.

2.机修班与生产班之间设备管理的互动还不够.

3.车间设备知识培训还不够.

4.细碎机上架体发热,环氧树脂开裂的根本故障还未找到,故障还是时有发生.

20xx年一选厂的标准化建设搞得热火朝天,我们碎矿车间也不列外,积极响应了标准化建设的热潮,主管标准化建设的我开始从现场标准抓起,严格班组交xxx

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车间班长工作总结

制度,要求生产班组要做到设备无灰尘,栏杆无灰尘,门窗无灰尘,消防器材上无灰尘.车间还组织成立了标准化检查小组,标准化检查小组坚持每周四早上对车间清洁卫生,安全隐患,和设备进行检查并对检查出的问题进行及时整改.车间全年都坚持利用停机时间冲洗车间,保持车间的干净明亮.车间把材料,备品备件的堆放工作分给机修班,要求其材料分类,整齐摆放.车间以"一平二净三清四好五无三好三有两畅通一明亮"为目标,努力把现场标准化做得更好.自己对管理的标准化也丝毫不敢懈怠,班组选拔人才严格以任人唯贤,以德为先的原则,工资分配严格按照预算化管理分配,严格遵循多劳多得分配制度.坚持每周三召开车间调度室,及时传达厂部的调度会议精神.严格要求各班组员工熟背安全职责,操作规程,二十项班组管理制度,应知应会等安全知识,严格填写好班组台账,车间班组都通过了车间,厂部,xxx的安全标准化验收.结合车间的实际情况,碎矿车间在车间标准化建设中做了很多努力,架设车间卫生冲洗管494.5余米,架设喷雾水管590.8余米,安装除尘及绿化喷头56个,车间设备色彩恢复约376.6平方米,栏杆色彩恢复约822米.在5号皮带,粗碎房处修复破损水泥地皮共计66平方米,在6号皮带外浇灌花台,共建设绿化草坪283平米.制作了中细碎电机盖板平台,粉矿仓焊接了挡矿板,6号皮带尾轮制作电缆线桥架盖板.车间对1号2号尾轮以及圆振筛进行了密封除尘改造,并取得了一定的效果等等,标准化建设是一个长期的攻坚战,我们做了很多努力,也取得了一定的成绩,但碎矿车间的标准化还有很大的建设空间,与xxx的要求还存在很大的差距,而且碎矿车间的灰尘还未彻底除尽,冬天一来,车间内水管就要结冰,冲洗卫生,喷雾除尘工作基本要停滞,碎矿车间的标准化建设还面临这严峻的考应,但我始终相信越严峻的考应越能锻炼我们自身的能力,只要碎矿车间上下一心,团结一致每个人都开动脑筋,出谋划策,再加上各级领导的鼎力支持,

碎矿车间的标准化建设会越来越好.

附加篇:车间班组长工作总结报告 "桃红又是一年春",随着２０１０年的第一缕春风,xxxxx又揭开了历史的新的一页,踏上了崭新的征程,蓦然回首２００９已渐行渐远.在过去的一年里,我们xxxxx已取得了令人瞩目的傲人成绩和辉煌成果.在分享这份喜悦的同时,我不禁掩卷沉思并总结了一年的工作情况.作为一名基层管理者,工作中有苦有乐,偶尔有些许惆怅,但更多的是喜悦!功过倶全,不妨在此赘述一二.

xxx一贯的宗(转 载于: 在 点 网)旨是"以人为本.安全生产,在这方面,每次开例会时一如既往及不厌其烦的宣贯,督促员工认真执行并达到行之有效的结果.每天上班前着重加强设备的保养工作,提高工作效率增加工作安全系数及时排除工作中的安全隐患,反复叮嘱员工遵守操作规程,杜绝事故发生.对于设备的故障总是及时解决,使整条生产线正常运转并确保当日的生产进度.日常工作中送检量具.修磨易难xxx.调整工装.来料的登记.发货的记录.工时的计算.质量的巡查.及人员的合理安排等等,无一不事必躬亲,殚精竭虑.

去年本线员工较多,然而“韩信点兵,多多亦善",对本班组的员工,我本着"人尽其才,物尽其用"的宗旨,结合员工的性格和体质及技能进行合理的调配,充分发挥每一位员工的主观能动性.使整条线的生产工作开展得"如火如荼,不亦乐夫".去年xxx着手"6S"现场整顿工作,在这方面我积极响应并带领本班组持之以恒地贯彻执行,把车间整顿的井井有条焕然一新,效果虽非立竿见影,也算是相得益彰,工作中有违反xxx规定的员工,我总是耐心予以劝勉及时给予批评指正,对于我行我素且屡教不改的员工给予适当处罚,因此陟罚臧否,不宜异同.

xxx领导一直告诫我们作为组长要多与员工进行心里疏导和沟通,对于这一点往往因时间问题而无暇顾及,因此这方面做得尚欠火候,但以后我会做得更好,以后假如员工因暂时的不理解而与我闹矛盾情绪时,我会像兄长朋友一样与之心平气和沟通,避免干戈,化为玉帛,有的员工之间闹别扭时,我会照顾双方的情绪,一视同仁不偏袒徇私,坚持正义立场,使双方心悦诚服握手訁和,当员工指出我的缺点和错误时,我会虚心聆听并反躬自省,惟其如此,才能更有号召力和说服力,因为古人云"其身正,不令而行,其身不正,虽令不从".

xxx向来注重控制成夲,提倡节约,在物欲橫

流的今天,开源节流已成为发展必然趋势,推行科学发展观对于企业的发展至关重要.就拿每天的水电费.厂房租金.员工的工资等等.细细算来都是一笔匪夷所思的庞大资金,因此在平时的工作中,我会敦促员工尽量减少或避免不必要的浪费,比如:人走关风扇和照明注意

收集设备有用的零部件,以作备用,对于劳保用品合理充分利用,做到尽量不铺张浪费.

去年的工作中有诸多差强人意的地方,譬如:因加工品种繁多而致频繁更换工装,加上设备故障,导致人心淡散,士气不振,产量总是有欠缺,当然作为班组长我责无旁贷深为愧疚,但我决心在以后的工作中,我会不断完善自己,争取做得更好"仓海横流方显英雄本色"时下正值xxx日新月异如日中天际,我会激流勇进完美,群策群力,有一分热发一分光.在林部长和邱主任的英明领导下,我想我的工作会开展得如鱼得水,"长风破浪会有时,直挂云帆济沧海"在今后的工作过程中,我会不断努力不断进取,为xxx的发展献绵薄之力,争取做一名更优秀更合格的文明班组长.

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班长期末工作总结 篇三

第一学期已接尾声了,我作为班长,在从事班上事物的管理,各项活动的开展的过程中,清楚的看到我们的进步与缺点.这一学期来,作为班长,我学到了很多东西,尤其是在人打交道这个方面上获益匪浅.通过了一学期和同学们沟通观察,也了解了同学们的想法,看法,进而更好得为同学服务.

从这一方面来看,我自己觉得我这一方面做得还好,因为我基本上做到了和每一位同学保持友好的关系,认真倾听他们对班级各项意见,尽量使班级一片和谐.

在校运会和技能展示,加强了同学之间交流,增加了班级的凝聚力,增进了同学们之间的感情.我们班上已取得良好的成效,现在从各方面总结班级各项工作:

一、学习方面:

班上的同学是非常认真听专业课,解剖时也非常主动去做,学校组织的活动,也非常积极,对专业的一种热情,形成优良的学风建设,增强同学们的积极向上的一种精神,也看的到班内的学习气氛非常浓烈.

二、思想方面

1、大多数同学积极向上,进取,努力学习.

2、大多数同学为自己订了一个目标,并通过不懈地努力去实现.

3、近段时间,同学们的思想团结,集体荣誉感,增强了很多.

班级存在的不足及解决方法:

1、有些同学目标不明确,整天浑浑噩噩,不明所以.

希望能举行"职业生涯规划",畜牧兽医的专业讲座等活动,以让部分同学明白并规划好自己的生活.

2、有些极个别同学班级荣誉感不强,纪律观不够强.

可以通过举行一些班级活动来增强同学的班级荣誉感,以及通过向其展示班级所取得的荣誉及成绩来增强其荣誉感.

3、 班级整体比较沉默,缺乏一种.

尽量多组织同学活动,调动同学们的热情,

4、有一些同学的学习态度错位严重,平时上课不认真听讲,到考试或者比赛时临时抱佛脚.

我个人认为学习一定自觉自律,以端正其学习态度.

回首一学期,我们一路走来,一路上挥洒着我们的汗水和泪水,一路上也飘扬着我们年轻的笑声,但这些都已成为美好的回忆.在下一学期,我们会继续发扬我们团结奋进的精神奋勇拼搏,共同努力,再创佳绩.

个xxx有不足,有时候讲话的口气不好,等等. 在下学期我会更改,等一系列问题.不会辜负大家和老师的期望,再次感谢大家!

大学副班长个人的工作总结 篇四

这个学期我担任我们18金融1班的副班长,主要负责我们班的考勤情况.任职的这一个学期,我学到了很多的东西,也着实地提高了不少的工作能力.虽然是第一次做这些工作,刚开始的时候不能太放开地去做,但是通过其他班委特别是班长和另一个副班的帮助,我渐渐地熟悉了工作内容,可以更好地开展工作了.

我最感到抱歉的就是刚开学的一个月时间,由于自己身体的原因,搞到要住院一个月,刚好开学初正是我们这批新班委熟悉班务的时间,再加上新生入学,筹备接待联谊事项,我相信工作量是比较大的,而这时候我的工作都分担到其他班委身上,自己去"享受"去了.我知道那段时间他们是很辛苦的,在后来的班委会议上我也向他们道过谦,他们很是理解没有怪我,而且还问我的身体近况,我很是感动,有这样的同事真是开心,做事也积极一点.

工作方面,我觉得今个学期我做得最辛苦的就是在学风建设月的10月和11月.今年学校特别地严抓上课考勤,xxx情况,辅导员也特别给我们负责考勤的副班开了几次会议,重点强调上课考勤状况.在考勤这一方面我自问不能做到真正的大公无私,因为我知道同学们也有自己的难处,上课缺席不一定是去玩乐,也有可能是去工作或者有些私人事务要处理,而辅导员也不会什么时候都批假.我理解同学们的难处,所以只要有着正当的理由,不是去为了玩或者做些私利性的事,没有请假条的话,如实地向我说一声请个假,我一般也都不会登记他们的名字.当然,我会向他们说明如果老师点到名,我也是会如实登记的,毕竟这也是我的工作吧.但是,如果是无故缺席或是没有正当的理由,我就会如实地登记.我们班有着几个"顽固"份子,上课总是不见身影,耐心地说了几次都不听,搞得我很是难做,因为缺席次数达到一定数量就要受处分的,毕竟是同学,我也不想他们会这样,我只好酌情登记.我知道他们之中有几个还是很积极看书的,但是就是不喜欢上课,希望他们可以早些明白吧,毕竟上上课还是有用的.不过,总的来说我们班的考勤情况还是蛮好的,女生的话基本每课必到,很是积极,男生的话,大部分还是比较好的,逃课较少,但是有几个真是逃课的常客.

负责考勤登记,有时候难免会和同学们有些争吵,影响到我和他们之间的关系.有一次,我们宿舍一个和我比较好的同学因为上课中途去了吃饭被我登记了名字,后来他知道后就和我吵了起来,我就坚持自己的原则向他说明这样是不行的,虽然他当时候还是有些不服气,但是后来他也理解到了我的难处,这样我们的关系变回还是一如既往那样好.我觉得做好这份工作是和同学们的谅解分不开的,因为毕竟我做的是班级事务,同学们就是群众,得到同学们的认同才是的,当然,我也会根据自己的原则去开展工作.

这一学期的工作开展真的让我受益匪浅,锻炼了自己能力的同时,也融洽了和同学们的关系.当然,我做得不好的方面还是比较多的,例如我点子比较少,在班委会议讨论班级活动的时候我总是提不出什么可行性的方案;做事犹不够决断,有时候决定一件事情要考虑很长时间;在举行相关活动时,不能很好地带动同学们的积极性等等.

下学期考勤的工作就要交给另一个副班负责了,工作就变得相对轻松,我想自己下学期的工作重点还是转移到协调方面吧.积极协调配合班长、另一个副班或者其他班委搞好班务工作,使我们班的班风变得更好,逃课现象减少,有积极上进的学风.多举行有益的活动,增强同学们的班级归属感、荣誉感.具体怎么去协调,我想可能要等到下学期开始后看看有什么工作才可以决定,不过我会尽自己的努力协调班委去开展的.这就是我下学期工作的目标.

最后就是感谢一下班主任对我的关心,在我留院的时候特意过来探望我.班主任是一位很不错的老师,时常关心我们班的动态,关心同学近况,在大学,有着这样一个关心学生的班主任是非常幸福的事.

附加篇

这学期工作任务相对于上学期可能工作量较轻松点,但能适量的配合班级其他班委的工作,合理处理好班级各项工作.在这学期担任副班长时也体会到了做任何一项工作要从各方面考虑到班级每个同学的利益,而不是只为了完成工作而工作.

对于副班长考勤工作这方面依旧能严格对待,对于没出勤的同学能及时了解其原因并提醒他们及时来上课.这学期出勤情况总体是较好的,早操旷操有三位同学,一位同学由于社团原因漏了点操.上课出勤除了两位留级的同学,其他同学出勤情况都很好,这学期班级上课出勤率有98.11%,这也是每个同学都提高重视自己平时的上课出勤的原因.讲座这块同学们也比上学期有更多热忱,能积极参与~

对于个人担任班委期间存在很多不足,依据同学们的反馈是:做事有时过去急躁;各项工作分工不明确;有时在考勤工作上过于死板过于严格;和部门同学交流较少…对于这些同学们对我的意见,我反省过了,也认识到自己确实有存在着这些不足,也会要求自己在今后的工作和学习中进一步改正.这学期组织班级的一次聚餐,虽然是自愿原则,但其中我的工作就没做到位,没考虑到每个同学的经济情况和每个同学时间上的协调性,这点有点遗憾.

担任班委一学年了,虽然没能在各方面都起到带头作用,但能要求自己做的努力,学到了不少,自己也进步了.协调能力和沟通能力提高了不少,也更快的适应了大学生活,自己的大学生活也更加充实.

班长一周工作总结20xx 篇五

首先,我要感谢大家,尤其是__同_对我的信任,给我一次担任值周班长的机会.这周对于我和大家来说,都是非常有意义的一周,快乐且紧张.

下面我就本周的工作情况作以总结.

周一:上级传达指令,要求经济学院__级_有同学全员参加周二举行的大学生足球联赛闭幕式.我以飞信的方式,告诉大家这一消息,提醒大家注意着装要求和集合时间.

周二:大家上了一上午课以后,匆忙地吃完午饭,便做好全方位准备等待出发.大家准时到达指定位置,有秩序地坐好.看决赛期间,全班同学体现了国贸0801班良好的精神风貌.常成同学非常幸运,不经意间接到从天而降的大礼,是全场的幸运儿之一,大家对其表示祝贺.

周三:端午节,休息一天.节日快乐!

周四:在英语课和统计学中平淡地走过.晚上,全班同学在足球上签名,我们是团结的集体,相亲相爱的一家人.

周五:英语四六级考试倒计时1天.这一天,有的同学做了最后的冲刺,有的同学选择放松心情、调整心态.总之,大家互相鼓励,相互祝福顺利通过次日的四六级考试.

周六:同学们纷纷奔赴"战场",向教授们呕心沥血一年作出的成果展示我们的英语水平.我坚信国贸0801班全体同学都是佼佼者,都能通过考试,成功考取xxx.

周日:为迎接学生会高层的到来,同学们全员参加晚自习.其实,就算不为应付学生会的检查,我们也应该按时上晚自习,毕竟下周三有vf考试,还有接下来的期末考试!在这里预祝大家在期末考试中取得好成绩,稳稳过,不挂科!同志们,加油!

时间过的真快,一周的工作结束了.很遗憾没在短暂的七天内为大家做点切实的事情,不过我会珍惜我作为宣传委员的机会,多多为班级服务,贡献自己的力量.

最后,感谢大家对我工作的配合!未来的人生之路一切顺利!

大一班长工作总结 篇六

时光如电,日月如梭,转眼之间,大学第一学期已结束,作为班长,我的工作是统筹并协调各班委管理好班级日常事务,协助同学们在生活、学习等方面实现从中学到大学的转变,并努力创建优良的班风学风,争创优秀班级.回顾这半年,我带领10301班班委会,在杨老师的xxx指导下,在班委及同学们的大力配合下,积极开展班级建设,并根据本班同学的特点和实际需求,积极组织开展各种丰富多彩的活动,同时狠抓学习不放松.其间,有一定的成果,但是同时也存在许多不足,现总结如下:

本学期班级事务总结:

9月份:军训、班委的组建.召开第一次班会.对本学期的相关要求和安排做初步的规划,对班风、学风的积极创建做出相关要求和一定示意.

10月份:从不同方面通过不同形式熟悉班上同学、加深相互之间的认识了解,进一步强化班风、学风,积极动员同学们参加系级、院级的各类活动.

11月份:参加'电信节'各类活动.组织同学们进行期中小结,从不同层面反思、考虑现状,认真走好每一步.参加校运动会.组织同学们外出秋游、野炊.

12月份:'电信节闭幕晚会'.班级聚餐.各科进入期末复习.学期班级管理事务总结.

1月份:本学年期末考试.

通过半年的任职,从班级、同学们方面来讲,对每位同学的性格、习性有了大致的了解,能够恰当的处理好与绝大多数同学之间的关系,也能够得到大多数同学的信任和认可.而对于这个班级,虽然仅仅是半年时间,也有了一定的感情,班上同学都还比较团结,大多数比较支持工作.班风、学风自认为还不是那么遭,只是,有些时候难免会发生一些意外情况.我相信,只有肯付出,有一定的发法,创建出一个'优秀班级'还是有可行度的.

这半年,不管从学习、工作、生活、个人为人处事方面有一定的得与失,相关反思及总结:

学习方面:

失:第一,学习督处不及时,课堂学风抓的不严.

第二,很少关心班上同学的学习状态和一段时间的学习情况.

第三,大学学习观点、态度不够端正、明确,总认为及格就是万岁,导致平常不怎么学,而导致考前抱佛脚,影响个人成绩和班级总体平均成绩.

得:在学习方面,个人这半年并不是很认真,感觉对班级也没有特别大的帮助,尽管学习永远是第一位.现在,已认清学习态度、观点及有关学习方法.明年,首先从个人做起,树立好榜样,再将班级的学风建稳,狠抓、狠管学习.

工作方面:

失: 第一,班级管理有点欠缺,班级的凝聚力、团结力不够.

第二,做事有点慢.

第三,各项工作事务及班级动态的交流甚少.

得: 第一,做事比较认真,负责.

第二,做事尽自己的最大能力,让别人获得更多的方便和好处.

生活方面:

失: 第一,个人生活习惯,生活作息无太大规律,有变懒的趋势.

第二,班级生活管理不是太到位.

得: 第一,对同学的生活、动态去向比较关注.

第二,有良好的生活追求和目标.

个人为人、处事方面:

有人说过'一个人的成功,百分之15依赖于他的专业知识,百分之85来自于为人处事'.这半年,由于职务的关系,接触到的人相对多一点,也从不同人身上,不同事情上面学到了一些有用的经验,增加了一定的责任感和处事常理,有一定的深刻认识,相应的成熟了一点.但是,有些事,还是比较冲动,在不同场合,面对不同的人还是不太会说.

总之,这半年,我自认为还是做的比较成功,比较满意,虽然,有些事做的不到位,不能让班上所有的同学都满意,但是,我对待这份工作的态度,已如我一贯把持的观点一样'我不敢保证,这个班长我有能力一直担任下去,但是,至少,在职期间,我会尽自己的最大能力,服务好同学们,建设好班级,锻炼好自己'.在此,我希望明年我能再接再厉继续为同学们服务,继续为创建优秀班级而努力.

大一下班级工作规划及展望

工作规划:

2月份:新班委的组建.召开新学期第一次班会,规划本学期的大致规划.对新学期的开端,提出相应要求,慢慢收拢同学们的心,提出创建优秀班级,并为之奋斗.

3月份:动员班级同学积极参加'校七彩节'活动,为班级增光.月末组织春游.

4月份:参加'校七彩节'活动.召开期中小结,整顿班级不良习惯,不良学习作风.选取班级优秀学生作为代表,在班会中代表发言,为创建优秀班级提供优良的环境和保证.

5月份:参加'校七彩节'活动.抓严班风、学风不放手.通过不同渠道,让同学们对专业知识提前有个大致的了解,做好相应的心理准备.

6月份:中旬班级聚餐.对大一整学年总结.进入期末复习.期末考试.

工作展望:

第一,完善班训、班规.

第二,通过各种集体形式的活动,拉拢班级的凝聚力,让班级更团结.

第三,通过鼓励、表扬的形式,更大程度的优化班级班风、学风.

第四,为'优秀班级'的荣誉称号而奋斗.

第五,不断加强个人的领导、组织能力,尽最大能力、最大责任服务好班级同学.

我相信,在我的带领和组织下,10301班会变的很团结,很优秀.因为,我们一直同'优秀班级'看齐.

总结人:雷易

xx.01.14

高校班长工作总结 篇七

对于我们这样一个大三的团体来讲,如果在为这些问题进行阐述的话,其实也没有什么华丽的语言去描述,最好的方式,就是提高个人的素质,学校是我家,维护靠大家.共同保持,惟有这样,我们的校园才会更美好,更和谐.我们都长大了,都能更明白地去衡量各个关系,对于这点,真的不需要再提醒我们什么了,所以对于此,我在这里不想在多更多的补充.因为我们都是最棒的.

车间班长个人上半年工作总结2022 篇八

今年上半年的时间里我能够兢兢业业地完成自己的客服工作,虽然也会在工作中遇到难题却也能在同事们的协助下得以完成,无论是沟通能力还是服务水平都比以往有了很大的进步,虽然上半年已经结束却也应当对客服工作加以总结才行.

强化了对客服话术的运用以便于更好地帮助客户,为了做好客服工作自然得为客户排忧解难才行,因此当客户主动联系的时候我都会认真听从对方的需求,虽然对方可能对我xxx的产品或业务存在不满,但只要耐心和对方诉说的话往往能够取得认可,在这之中专业术语的运用以及良好的服务态度是很重要的,所以我以严格的标准要求自己并争取在客服工作中有所成就,因此上半年的客服工作中我很少因为能力上的不足被客户投诉,从客服工作中总结的经验也让我比以往进步了许多,因此我也很庆幸能够在客服部门工作并为了xxx的发展不断努力着.

通过主动联系客户来宣传xxx业务从而取得不错的效果,有时为了宣传xxx的新业务导致客服人员需要积极联络客户,这项工作的完成既考验了客服人员的耐心也锻炼了自己的服务水平,一方面需要获得客户的信任以免对方在短时间xxxxxx话,毕竟若不是有着很大优惠力度的话很难让客户对新业务产生兴趣,而且这些都需要客服人员通过自己的描述来对业务进行讲解,因此我很重视这项工作的完成并希望能够在客户开发上有所成就,通过业务的宣传与讲解从而吸引!)

部队班长工作总结 篇九

一年来,各级都在狠抓军事训练,营造了很好的军事训练氛围,我班在连队的统一部署安排下,军事训练取得了丰硕成果,全班人员的军事训练水平得到了明显的提高,在年初组织的军事训练百日大红兵活动中,全班人员能够积极响应连队号召,狠抓基础训练,我班新战士自我要求严格,积极要求上进,平时训练刻苦、认真,利用大量的休息时间加班加点,训练水平明显提高,训练的吃苦性和积极性,得到联xxx和全边官兵的一致认可,在这次活动中,表现突出,被评为"军事训练、记团嘉奖一次,更加提高了我们全班的训练热情.在搞好军事训练的同时,注重思想引导,区团两级机关的统一部署下,先后展开了多次专题教育,本班人员能够认真贯彻上级指示精神,上好一堂课,搞好一次讲座,写好每一遍心得体会,保证了教育的效果.

最新20xx生产车间班长上半年工作总结 篇十

作为xx队生产一班班长,我认真执行上级的各项政策.认真贯彻落实两级职代会、党委会等会议精神.按照xx队的统一安排,坚持“安全第一,预防为主"的安全生产原则,以安全质量标准化的标准要求开展工作.全面的完成了各项工作,现将我这几年工作做以下总结;

一、强化学习,提高素质

充分利用班前、后会、周二周五学习会等认真学习各类文件精神、领会xx大精神;积极学习工作面作业规程和岗位操作规程,来不断提高自己的理论文化水平及业务操作技能.及时组织职工学习,准确熟练地掌握操作流程,为安全生产打下良好的基础.

二、强化管理,确保安全生产

在班前会上讲安全,班中查安全,班后总结安全,在安全管理上,我始终抓住目标,在顶板管理方面,严格要求职工加强支护,防止顶板冒落,在移架和采煤机割煤过程中,随时提醒职工防止块炭掉落和煤壁片帮伤人;在防治方面,加强下隅角管理,保证下隅角抽放空间;及时清理后溜道浮煤,做到通风可靠、管理到位,拉架时保证抽放管道、传感器与监测线完好;在机电方面,为了保证设备的完好率和工作面的高产高效,在设备使用管理上严格执行设备包机制,严格落实<<机电设备操作规程>>,每班工作前详细检查设备,如有问题及时处理,严禁设备带病运行和超负荷运转;在工程质量方面,严格遵守工程质量标准化,确保工作面达到"三平、两直、一净、两畅通"的要求.

三、严细管理,强化班组建设

抓好班前会质量,在会上及时总结前一班存在的问题,强调本班工作中的注意事项,认真开展班组核算,做到"班清班结",认真开展"三基建设"工作,抓好职工出勤、工作质量的考核,按照"创一流"的总体要求,在班组成员内按照安全、质量、行为规范、节支降耗开展工作;在班组内积极开展隐患排查,做到班前检查、班中排查、班后复查,将隐患排查落实到每个人,保证工作现场环境的安全.

四、工作中的不足及改进措施

半年来,我班组虽有成绩却仍然存在各种问题;譬如,自己管理水平还要需进一步的提高;生产过程中班组成员,还存在侥幸心理,安全思想意识淡薄;班组成员的职工操作技能仍不能满足区队生产的需要等等.

在今后的工作中将克服以往工作中的不足,作为班组长,我将更加努力学习,提高业务理论和管理水平,进一步强化安全思想意识,使自己成为班组的一个好的带头人.这样才能带领大家,精心打造出一支技能水平高、安全意识强的班组队伍.为我队及我矿的安全生产工作做出自己应有的贡献.

班长对班级工作总结报告 篇十一

因为有近半数的同学要参加专转本考试,所以在五一之前,我们班几乎没有搞什么活动.

其实在五一之后,我一直想在我们班搞几个活动,培养一下同学感情,促进班级的凝聚力.但我有其心,而力不足.本想和大家一起去中山陵玩"真人cs"的,无奈班费不给力,只能聚餐和勉强举行一些小的活动.所以最终即便是在已经打听清楚价格,时间,探过路之后也不得不放弃这一计划.内心有些惋惜.

还好,五月中旬,我们班聚了次餐,其实一谈到吃饭,大家还是挺乐意去的.所以,就在那一天,班里的好多同学都醉了,有近三分之一的同学吐了,也许是由于我们同学之间情谊太深,也许是由于少数同学因专转本要走,也许……总之大家那天都醉了."醉后吐真言",真的,那天晚上,多少喜悦,兴奋,彷徨,惆怅,无奈,失落……都毫不留情地刻写在每个人的脸上,真实而又刻骨铭心.

六月初,在我们班同学的一致建议下,我答应带着他们去ktv唱歌.我发现,平时无论你唱的好不好听,在这里面给别人的感觉几乎都是一样的.整整一个下午,我们都在震耳的嚎叫中度过.那感觉很复杂,感受也很复杂,还有一点我要说一下,那就是唱歌结束后有好多人的声音都嘶哑了,呵呵……只要玩的高兴,其它的,也就不在乎了.

其实,在接下来的半个多月时间,我还想在班里搞点小的活动,无奈,期末总结不得不在这个时候写,所以我只能告诉你:未完待续……呵呵……

总的来说这个学期过得还是比较充实的,对我个人来说,开学初因为要专转本,比较忙.转本之后就清闲了许多.也鉴于此,期中考试考得也就……你懂的……

既然是总结,那就必定有不足的地方,在本学期中:其一,对自己有些不负责,今日事,今日毕,做事要果断,绝不能拖泥带水,自己该做的事就要敢于去做,勇于去做.其二,浪费时间,在这里,我要借鉴xxx的一句话:浪费别人的时间等于谋才害命.从这句话不难总结出:浪费自己的时间无异于xxx.所以,以后不能浪费时间,要多看书,开阔自己的视野,增长见识.要珍惜时间,毕竟时间就是生命,时间就是金钱.其三,爱为自己找借口,做错了就是做错了,不需要狡辩.有句话是这麽说的:你能承受的责任越大,越能证明你是一个有用的人,那些推卸自己责任的人,同时也推卸了自己的价值,承认了自己的无能.所以在平时的为人处事上要敢于承担,敢于面对,哥可不愿意做那样的人,哥可是有理想,有追求,有抱负的人.其四,随波逐流,过于顺从,虽然每天的生活都在重复,相同的戏幕演了一遍又一遍,但不能因此而丧失自己的斗志,生于忧患,死于安乐.生活要充满,有所创新.其五……

当然,还有一些缺点,在此就不再一一累述.

总之,生活还要继续,生命还在奔跑,要抱着积极,乐观的心态来面对生活,面对挫折,面对苦难.xxx曾说过:真正的勇士敢于直面惨淡的人生,敢于正视淋漓的鲜血.逃避是没有任何意义的.

要端正态度,注重细节,态度决定一切,细节关乎成败,要做好每一件看似简单,平凡的小事.其实:把平凡的事做好就是不平凡,把简单的事做好就是不简单.

要对自己负责,自己决定自己的未来,要有贝多芬的"扼住命运的咽喉"般的勇气和胆量.始终要坚信"天助自助者".

每个人都有他独特的魅力,一个人与生俱来的不仅仅有生命,还有责任,义务和使命.

班长对班级工作总结附加篇

各位同学,大家好!这一学年很荣幸的成为我们班的副班,在第一次班委会的时候,在班长的领导下我也非常清晰地明确了我自己的职责.在上面的阿敏的述职中,大家已经了解到了我和阿敏工作的交叉部分,契合点.同时在上次的班会共享中也明确我职责的另一个部分.现在我开始像大家报告我在第一个月所做的相关工作,同时在下一个月应该有的班级工作的计划.

本月工作:

第一,我和阿敏同时作为第一负责人,总体负责优班评xxx工作.在这次工作中我扮演的角色和阿敏的一样是评优工作的第一负责人.在这次工作中,我主要负责班级同学个人相关信息的收集,负责初步完成班级的加分统计,草拟评优结构书,和金榜一起设计班级在优班评xxx相关现场的展示,同时做好结构书的最终汇总的工作,形成相应的电子版和纸质版.

第二,协助班长开展的班级综合测评.我的工作在综合测评方面有一点点的涉及,主要起协助班级综合测评小组开展相关的工作.

工作计划:

第一,在即将来临的优班评比中,带领班级同学发挥我们班级强大的团结凝聚力和行2公认的实力,争取在优班评比中争取到属于我们的荣誉.

第二,在接下来的时间里,主要和班委团队搞好我们接下来的班级建设.协作班委团队做好后续的相关工作,争取让我们09行2越来越强大,越来越和谐,越来越温馨.

呵呵,这就是我最近的工作和将要做的工作.呵呵,谢谢你们对于我工作的支持,在接下来的日子里我么一起加油咯.谢谢

班长对班级工作总结附加篇

时间不等人,一眨眼的功夫,一年就过去了.首先,我要感谢老师和同学们对我的支持,让我成为班长,让我有机会为班级服务,尽管贡献不大,但我乐在其中,也很感谢那些曾经给我帮助以及对我提出批评知道的老师同学,是你们让我懂得如何更优秀.

回顾这大一的日子里,军训生活、篮球比赛、宿舍毽球比赛、英语小组、校运会、改制前期活动、欢送会、烈士林园和大夫山之旅等.与同学们一起相处受益匪浅.大家来自五湖四海,口音的不同也带来不少欢乐.老师同学们都很值得我去学习.

作为班里的一员我拥有同学们而感到欢乐,在班上当上一名干部能为同学服务而感到荣幸.在班里同学们教会我如何去学习各类体育项目,在这各不相同的项目里体验其欢乐之余还曾进我们的友谊.在参加班内的和学院的活动中同学们的积极参与让班上添加很多色彩.

经历过大一的学习锻炼,我的另一大收获就是学到了不少组织活动的经验.一年中各种评比、文艺活动都需要动员和选拔同学去参与,除此以外平时的一些展览、演出活动的组织安排也对我是一份锻炼.经过了快一年的工作,我现在与从前的自己最大的不同就是:现在的我乐于做一个组织者奉献者,积极的参与到管理和组织活动中.在这大一里,班里的气氛是和谐融洽的,这一点在各活动中都能体现出来的,另一方面,我的管理和处事方式中存在不少的问题,以致大家在后半段时间里对参加学校要求出席的活动里缺席,我没有协调好和各班干的工作,使得我班在系里被批评,大家对学校安排的活动抵触情绪比较严重,很多时候,同学们需要经过较长时间的说服才愿意去参加活动.这个问题我认为主要是两个方面造成的:一方面,是我们班委会教育工作做的不够好,没有充分的提倡教育奉贤的精神.另一方面:学校在安排某些活动时欠考虑,导致活动的进程和事前宣传的不一致,进而xxx了学生们各自的生活安排,产生抵触情绪,为了大家得到锻炼,班主任也采取了一些让大家可以参加的方法,以学号轮流制去让大家参与的.

从总体的工作上,我既看到了新的希望,也看到了一些失望.新的希望是我班拥有很多积极向上的同学,一批乐于帮助、甘于奉献的同学.每次在个不同的活动中都能看到他们的身影,不求回报、无私奉献.我深深地被这些同学所感动.他们也成为我班的砥柱中流,这也值得大家向他们学习.存在的一点失望是同学们在学习方面,学习方面不单只是课本的或实践的.作为一个大学生的我们,应该多学习各类关于我们专业的知识,像系里的组织的"师范生技能比赛"或学院的排球等,这些都是可以增进锻炼自我的一个台阶.在今后的日子里,希望大家能够进步.

最后我想说,如果我的工作有不足之处,希望同学们能及时向我提议,谢谢大家的支持!

大一班长工作总结范文 篇十二

转眼间,大一就要结束了.想想在这一年里发生的事,不能不让我们在今后的工作中要更加的努力,回首过往,同学们陪伴我走过了人生很重要的一个阶段,这让我懂得了很多.尤其是老师对我的支持与关爱,同学们对我的帮助.在此我向所以的老师以及全体同学们表示最衷心的感谢.

在这一学年,担任班长这一职位,我真的收获很大,尤其是在与人打交道这个方面上获益非浅.我们都是新生,因为我们的大学梦来而到陌生的环境,难免会有些不适应,这就要求我面对不同的对象,要采取最合适的方法来沟通,了解他们.也只有了解了底下所有同学们的想法,才能恰当的开展班级工作——组织和管理班级.从这个角度来看,我认为自己的表现是合格的.我基本上做到了和每一位同学保持友好的关系,并做出友善的姿态倾听他们的意见.当然,和班委们打好关系也是十分重要的,这样,班委们才会乐意完成我所分配下去的工作,并且会和我协调合作,把工作做得更好.

在这一学年里,班级的气氛还是挺融洽和谐的.我们班的出勤率是很高的,同学们几乎不怎么会旷课.,出勤率,是班长应该抓得严的地方.为我们班委能公平公正的为每位同学打学年末的德育分评比中分,我们班委会通过同学们的平时的出勤率和平时的表现为同学们打学年末的德育分评比中分,这就需要合理分配工作给其他班委,并时常去xxx查看,当发现有同学表现异常,应和心理和爱心委员商量,找有关的同学进行心理上的指导.当然,在请假问题上,班长理应对同学们真正负责,为了同学们的安全,为了学院更好地管理学生,维护我们学院的秩序,班长一定得如实上报.

另一个不容乐观的问题就是:大家对学校安排的活动抵触情绪比较严重,很多时候,如学院的篮球,乒乓球,足球比赛,都需要一定量的观众去加油助威,同学们需要经过较长时间的说服才愿意去参加活动.这个问题我认为主要是两个方面造成的:一方面,是我们班委会教育工作做的不够好,没有充分的提倡教育奉贤的精神.另一方面:学校在安排某些活动时欠考虑,导致活动的进程和事前宣传的不一致,进而xxx了学生们各自的生活安排,产生抵触情绪.后来经班委的商量,这个问题我们采取的方法是:自愿优先,分组轮流:即如果有人愿意主动的参与到活动中,我们鼓掌欢迎,但是如果自愿者数量不足,那采取分组轮流制:即按学号或者其他方式,轮流代表班级参加活动.

在工作上,班长应该学会合理的分工,上学期,工作繁琐且经验不足,不会分工合作,使得自己忙且累,班长一定要学会运用其他班委的力量.这学期,我比较会分配工作,如考勤的工作交给副班,学习上的事交给学习委员,生活上的事交给生活委员,文体活动的交给文娱文员和体育委员……由于学院有太多的通知的信息几乎都只会发给班长和团支书,所以,信息反馈是很重要的,要配合团学干部的工作,因为他们的工作也是很辛苦的!当然,他们所发的信息也要快速反应给同学们.有时班长的信息过多,同学们都会不耐烦,所以,班长也要分配好班委,把信息传达给同学们.由于大多数同学有拖拉这个毛病,所以,当要上交资料或者重要文件时,班长应该适当的缩短时间期限.学院分配下的任务,一定要尽早把它做完,毕竟,事情解决了一件的一件,并且,我们的班级会给老师留下很好的印象.在学生安全方面更加要注意,多用心观察同学们的状态,注意同学们的身体健康状态和情绪状态,遇到特殊情况要即向学院反应,要按时向学院发送晨报表,以反映本周同学们的身体状况,多与爱心委员关注同学们的状况.

在组织活动时,一定要经过学院的批准,不做学院禁止做的事.活动前,一定得事先做好安排计划,尤其是安全方面,使班委们分工合作,使活动很好的进行.

在学习方面,班长也一定得带好头,不能让工作耽误了学习,上课时应适当地调节学习氛围.要想班里的学习成绩总体提高,班长理应多和学习委员商量学习的事!当然,班长和学习委员的成绩一定要好,不然怎么能带好一个班呢?班长也应该多和老师沟通,反应同学们的学习情况,以及应该多主动向老师要学习资料以及复习题.当然,在各个方面,班长也必须得带好头,如不迟到,不缺勤,不早退等等.

在很多选优事项中,班长一定要公开,公正,公平地进行评优,不能有任何的偏袒,在生活上,一定要给以同学们一定的关注与关心,有关班集体的活动一定要积极的参与并且带动全班同学一起参加,以增强班级凝聚力!

当然,有时班委的工作是很难让每一位同学都理解,毕竟我们每位同学都有自己的想法,所以,当工作不顺心时,也不必太在意,做好自己,尽好自己的职责就好了!!毕竟,挺你的是太多数人,除非,你真的做的不是很好!!所以,新班委们,其实你们肩负着重任,你们要好好加油啊!!希望下一任班委能尽好自己在责任,把班级带的更好!期待你们的表现哦,提前问候一声:你们辛苦罗!加油!!

大二,虽然自己在班里没有担任什么职位,但是只要需要,我仍然乐意为我们的班集体贡献我的一份力!

班长工作总结 篇十三

新年开始,企业工厂进行了新一轮的机构改革,"新起点、新希望",一年来,车间在厂领导班子、厂党委的正确领导下,紧紧围绕生产为中心,克服人员紧张、管理困难等诸多不利因素,不断强化车间基础管理日常工作,狠抓落实,经过全体职工的共同努力,车间的综合管理日常工作逐步走向正轨.车间在上级职能部门的正确领导下,在车间广大干部职工的共同努力下,圆满完成了一年的生产任务,现将20xx年来的日常工作总结如下:

　一、注重理论学习,不断提高自身素质 ,努力提升日常工作能力.

提高自身素质的基础是学习,提升日常工作能力的源泉还是学习.不积跬步,无以成千里.在过年的一年中,由于日常工作经验的欠缺,我在实践中暴露出了一些问题,有了这些不可或缺的经验,现在的xxx常工作起来明显会感觉较之以往更加的顺手,其实所谓事倍功半,所谓厚积薄发,就是每天都要尽可能地累积进步,哪怕只是几处"微不足道"的细节,天长日久下来也是一笔可以极大助力日常工作的财富.

我坚持把学习摆在重要位置,不断提高理论水平和业务水平.时刻做到自重、自省、自质不断提高,更好地适应日常工作任务需要.坚持用理论武装头脑,努力提高觉悟,认真学习集团与分xxx各项日常工作会议精神,以一位党员的标准来时刻严格要求自己,保证日常工作任务和思想与党总支保持高度一致,坚定不移,树立全心全意为服务的思想,牢记"知识就是生产力“.通过不断的学习来吸取高质量的管理模式、高效率的日常工作思想,并将其应用在实际日常工作之中.在开拓了眼界的同时也使自己的管理水平有了很大的提高.认真学习集团和xxx的各项方针政策,全面贯彻xxx的日常工作目标和任务,在管理中总结经验,在日常工作中不断进步.牢固树立以党为核心,服从组织管理的正确思想意识.

　二、爱岗敬业,认真履行日常工作职责,努力提升日常工作质量

继续发扬干一行,爱一行,钻一行的日常工作作风,以高度的责任感、使命感和日常工作热情,积极负责地开展日常工作.努力熟悉车间的各项日常工作.经常组织并参加车间的各项培训.在不断提高自身素质的同时提高车间员工的整体技能,便于更好的完成各项生产任务.

完善加强车间的日常管理制度, 行不定期的检查.我始终坚持以认真、负责、一丝不苟为日常工作宗旨,认真完成好上级交给的各项日常工作,做到不辜负领导信任,不愧对同志们的支持尊重.

俗话说“火车跑的快,全凭车头带".车间生产时,我经常在车间、现场进行检查,发现问题及时处理,提高日常工作效率.设备出现故障时,放假期间,我带领值班人员认真做好企业工厂交给的各项日常工作,积极参加,与员工们同甘共苦,充分发挥了车间带头人的作用.

　三、强化管理,加强思想教育,不断提高员工思想素质

群众是一切日常工作的力量源泉.而员工的思想状况直接关系到日常工作效率和日常工作的完成情况.车间每月定期组织员工进行学习,教育大家树立主人翁责任感,把个人的命运和企业工厂紧密的联系起来,同时把员工的日常工作表现和奖惩制度有机的结合起来,奖勤罚懒,让大家认识到只有通过自己不断的努力学习进步才能与企业共同发展,从而调动了员工的日常工作热情,促进了车间日常工作的顺利开展.为了做好车间员工的思想日常工作,我们把员工的困难当做自己的事情来办,在日常工作和生活上不断关心他们.

当员工的家庭出现困难时,我总是带领大家,齐心合力,伸出援助之手,给困难的家庭带去集体的关怀,让他们感受到组织的温暖.这种做法大大的增强了员工们的凝聚力和向心力.

班长工作总结 篇十四

大一时光太快,转眼又到盛夏,总算找到节点来总结自己在班长职位上的工作.一年来多赖同学们的信任和支持,让我能够在琐碎的班级事务之中保持信心、寻得乐趣;多赖共事的班委和团支部的尽职工作和密切配合,让班级在大一整个学年里平稳运行、有条不紊.当然,班级工作并没有在我手中做到尽善尽美,仍然有很多大家可以指摘的地方,对于这些情况,希望和大家一起在接下来新的一学年里共同改进.

回顾入校之初,大家还都是青涩的大一新生,经历了军训的身心煎熬,想必也在对大学的探索中得到了不少乐趣和各种各样的收获.

第一学期比较大的一个活动是院运会,第一次咱们班一块儿参加.虽然生生开到了十一月,但其实活动准备之类的工作是很早就开始了的,从运动员选拔到班旗等班级文化建设活动都有提前的计划和准备.这其中少不了同学们积极参与的集体精神,也少不了班委和团支部的精心策划和辛苦准备.

当然,班级工作并不总表现在大型的集体活动之中.我们日常的每一次上课点名督促同学们学习,每一次班委收集整理学习资料共享到班级、每一次班委对班费收支明细的整理公布、每一次团支部的活动通知和组织团日活动,都是班级工作的点点滴滴.

能够以班长的身份与大家相处这一年,我觉得很幸运.不光因为我在班长的职位上一步步更加了解了自己,更因为遇到了你们这群可爱又有趣的人,能够赢得大家如此的信任也让我觉得更加不敢懈怠.

一年过去了,我们就要从新大一变成新大二,特意这么说是希望大家心态常新.虽是总结,却也不能不展望一下未来,"苟日新,日日新,又日新",与君共勉.

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