违纪处罚的通告怎么写及范文

【违纪处罚的通告 第一篇】

违纪处罚的通告两者为一的，即在通告中既说明了违纪的事实、情节，也要明确违纪者所应承担的处罚及相关规定。下面是一篇范文，供参考：

违纪处罚的通告

根据《xx单位违纪处分条例》及《xx单位纪律工作规程》有关规定，经调查核实，发现下列事实：

某某同志（姓名）在xx日期，xx场合，违反了本单位的纪律规定。其违纪事实如下：（根据实际情况详细列举违纪行为）

对于某某同志的上述违纪行为，根据上述有关规定，经本单位纪律委员会会议研究决定，决定对某某同志给予如下处罚：

（根据实际情况具体列举处罚措施，如警告、记过、、等）

根据相关规定，某某同志可以就本处罚决定提出申诉。申诉期为之日起三个工作日内，逾期未提出申诉的，视为放弃申诉权利。

特此通告。

xx单位纪律委员会

xx年xx月xx日

以上是一篇关于违纪处罚的通告范文，范文可根据实际情况进行调整和修改。

【违纪处罚的通告 第二篇】

各部门、车间：

关于20xx年4月29日晚11：40左右车间工作人员刘梦龙、刘方林、薛宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：

　　一、事件调查

20xx年4月29日晚，工作人员郭义刚未经行政部同意私自将外面朋友带进宿舍并喝酒，同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒，约11：30分左右双方因言语产生，在外来人员的挑衅下，刘xx、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭义刚维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。

　　二、处理结果

根据管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：

1.郭义刚严重违反规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅是此事件的主要原因，给予罚款1200元，立即开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置;

2.刘梦龙、薛宗保在宿舍喝酒带头动手打人，严重违反规定，给予每人罚款1000元，留厂查看一个月后再处理。

3.刘方林、司志博在宿舍喝酒后协助打架，严重违反规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。

4.当班保安刘基铭未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款200元，后勤主管杨立志对宿舍管理不力，罚款200元。

5.即日起，内不准卖酒、工作人员不准带酒进、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款500元处罚。

6.即日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的.处罚，同时将非厂人员以扰乱管理送派出所处置!

希望全厂人员以此为戒，切实遵守相关规定，特此通报!

行政部

【违纪处罚的通告 第三篇】

各部门、车间：

关于20xx年4月29日晚11：40左右车间员工刘梦龙、刘方林、薛宗保、司志博与郭义刚在宿舍发生争执、打架事件的调查和处理通告如下：

　　一、事件调查

20xx年4月29日晚，员工郭义刚未经行政部同意私自将外面朋友带进宿舍并喝酒，同楼层刘梦龙、薛宗保等也在宿舍喝酒，约11：30分左右双方因言语产生，在外来人员的'挑衅下，刘xx、薛宗保等人冲进郭义刚宿舍欧打外来人员，郭义刚维护外来人员进行帮架，后经人劝架拉开。

　　二、处理结果

根据管理制度相关规定，对造事责任人处理如下如下：

1.郭义刚严重违反规定：晚上私自带外人进厂喝酒挑衅是此事件的主要原因，给予罚款1200元，立从今开除出厂，外来私自进厂人员交由派出所处置;

2.刘梦龙、薛宗保在宿舍喝酒带头动手打人，严重违反规定，给予每人罚款1000元，留厂查看一个月后再处理。

3.刘方林、司志博在宿舍喝酒后协助打架，严重违反规定，给予每人罚款800元，留厂查看一个月后再处理。

4.当班保安刘基铭未尽到岗位职责，遇事不能及时汇报处置，罚款200元，后勤主管杨立志对宿舍管理不力，罚款200元。

5.从今日起，内不准卖酒、员工不准带酒进、宿舍内不允许任何人喝酒，一经发现给予罚款500元处罚。

6.从今日起，凡私自带人进厂者，查证属实后给予当事人罚款1000元并开除出厂的处罚，同时将非厂人员以扰乱管理送派出所处置!

希望全厂人员以此为戒，切实遵守相关规定，特此通报!

行政部

【违纪处罚的通告 第四篇】

3月20日上午和4月2日上午，先后发生两起员工打架事件，造成了极坏的影响。

据查，3月20日上午，供销科xxx因加班费一事，与生产科xxx发生争执，xxx对xxx骂出脏话，xxx就动手打了xxx一耳光，双方当场在供销科办公室扭打起来。4月2日上午，总装车间员工xxx因小推车领料一事，与xxx发生争执，xxx动手将xxx当场打晕，造成xxx休息半天。

根据安全生产、文明办公的精神，按照《加强内部管理若干规定》的要求，员工在上班时间不准打架斗殴，肖国民等人无视上述管理规定，上班期间打架斗殴，造成极坏的'影响。为严肃纪律，规范员工管理，经研究决定，对打架事件作如下处理：

扣打架事件当事人供销科xxx四月份岗位工资100元，扣企管科xxx四月份岗位工资50元，罚责任部门供销科100元;

扣打架事件当事人总装车间xxx四月份岗位工资100元，xxx休息半天，扣当日工资元，由xxx承担;罚责任部门总装车间100元。

望全体员工引以为戒，杜绝类似事故的再次发生。

特此通告。

xx

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